Änderung Eingabe der Bestellungen sowie der Änderungsdaten im System Annahme von Reklamationen und Umtauschen und souveräner Umgang mit Beschwerden Prozessbeschreibungen und Prozessoptimierungen in Abstimmung mit der Leitung des Service Centers Dienstbekleidung Sicherstellung und Pflege einer übersichtlichen Dokumentenablage Vertretung bei allen anfallenden Aufgaben im Front Office Übernahme von Sonderaufgaben Gelegentliche Samstagsarbeit sowie gelegentliche Dienstreisen im Rahmen von Vertretungseinsätzen an den Standort Frankfurt Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im textilen Einzelhandel oder als Bekleidungsschneider Berufserfahrung in einem DOB- oder HAKA-Fachgeschäft mit Erfahrungen im Änderungsmanagement Sehr gute Beratungs- und Textilkenntnisse Erfahrung im Bereich Änderungsmanagement Zielorientiertes, strukturiertes Arbeiten und kostenbewusstes Handeln Guter Umgang mit MS-Office Genaues Arbeiten nach QM-Prozessen und -Richtlinien Englischkenntnisse Team- und Serviceorientierung Organisationstalent, Koordinationsgeschick Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Kundenfreundliches und sicheres Auftreten und hohe Konfliktfähigkeit Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Flexibilität Selbständige Arbeitsweise und Belastbarkeit Proaktives Mitdenken und Gestalten Gepflegte und professionelle Erscheinung Ihr Kontakt Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Dagmar Kernweisz, Telefon 0228 29974270.
Wir bieten Ihnen Ein offenes, kollegiales Betriebsklima in einer modernen und digitalen Arbeitsumgebung Vergütung nach TVöD-B (LWL) inklusive aller Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Urlaubstage sowie der 24.12. und 31.12. zusätzlich frei Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten als fester Bestandteil der Stelle Attraktive Zusatzangebote wie businessbike und Corporate Benefits Das macht Sie aus Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Buchhaltung Sehr gutes Bilanzverständnis Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (MS Business Central) und den gängigen MS Office-Anwendungen Sie sind teamfähig und verantwortungsbewusst, Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und strukturiert, Sie sind motiviert und für neue Themen offen Sie sind interessiert an einem sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem werteorientierten Umfeld?
Dich begeistern Motoren und du willst dort arbeiten, wo Energie wirklich was bewegt? Dann komm zu Zeppelin Power Systems! Als exklusiver Vertriebs- & Servicepartner für Motoren von Caterpillar sorgen wir mit über 1.000 Kolleginnen und Kollegen für smarte Lösungen und echten Service!
Für unseren Kunden in München suchen wir einen Anlagenmechaniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Korrekte und termingerechte Montage, Austausch und Dokumentation sämtlicher Messtechnik (Wärme-, Wasserzähler, Heizkostenverteiler) unserer GewerbeimmobilienkundenAusstattung der Liegenschaften der Kunden mit Funksystemen und M-Bus-Zählern inklusive deren InbetriebnahmeVerantwortung der einwandfreien Erfassung und Weiterleitung der Gerätedaten zur weiteren Verarbeitung in SAPAktive Unterstützung der Kollegen bei Begehungen von Liegenschaften zur Ermittlung komplexer, messtechnischer Gegebenheiten inklusive deren DokumentationÜbernahme von Vor-Ort-Praxisschulungen sowie -Einweisung der externen Servicecenter, Mess- und Montagedienste inklusive Qualitätskontrolle der ausgeführten Arbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung in der Heizungs-,Kälte- oder SanitärbrancheMehrjährige praktische BerufserfahrungKundenorientiertes und verbindliches AuftretenFahrerlaubnis (Klasse B) und ReisebereitschaftFreude an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung Unsere Leistungen für Sie: unbefristeter Arbeitsvertragübertarifliche BezahlungEinstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenBewerbungscoaching und -optimierung durch einen erfahrenen Beraterkompetente Betreuung Fühlen Sie sich angesprochen?
IHR BERUFSALLTAG: Wartung, Reparatur-, Montage- und Demontage arbeiten durchführenTechnische Probleme diagnostizieren und Fehleranalysen durchführenBearbeitung von Reklamationen und Durchführung von ServicearbeitenPrüfung der Funktionalität und Wirksamkeit von Systemen Kundenabnahmen im Servicecenter durchführen IHR PROFIL: Mechatronische oder elektrische Berufserfahrung Führerschein Klasse B zwingend erforderlichZuverlässigkeit und FreundlichkeitOrganisationsfähigkeit und Teamfähigkeit Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt.
Mein Arbeitgeber Als modernes Unternehmen entwickelt sich unser Mandant ständig weiter und geht dabei immer wieder neue Wege Ansprechpartner für Mitarbeitende bei arbeits-, tarifrechtlichen und allgemeinen personalrelevanten ThemenErstellung aller relevanten Dokumente (Verträge, Änderungen, Bescheinigungen etc.)Vorbereitung der Entgeltabrechnung und enge Zusammenarbeit mit dem Payroll-Servicecenter Pflege und Aktualisierung von Personaldaten in HR-Systemen (z.B.
DU erhältst Provisionen - ca. 2,50€-3,50€/ Stunde on top! DU entscheidest, ob Du in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten möchtest DU hast auch als Quereinsteiger die Chance zum Aufstieg. DU hast die Chance zur Direkteinstellung nach nur 3 Monaten Keine abgeschlossene Berufsausbildung nötig!
Wir gehören zu den größten Ausbildungsbetrieben im Ruhrgebiet und bieten Dir viele spannende Aufgaben, tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in dem Deine Arbeit wertgeschätzt wird. Du lernst nicht nur jede Menge, sondern trägst auch dazu bei, Dortmund noch besser zu machen – für Dich, Deine Freund*innen und Deine Nachbarschaft.
Monatsgehalt Tarifbindung/ IG Metall 30 Tage Urlaub Umfangreiche Einarbeitung Zahlreiche Schulungsangebote und Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern? Wir arbeiten mit vielen namhaften Unternehmen in ganz Deutschland zusammen und finden sicher die passende Stelle für Sie! Senden Sie hierfür gerne Ihre Unterlagen an direktvermittlung@hofmann.info und lassen Sie uns ins Gespräch kommen!
Stellenbeschreibung Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der Dekra Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als HR Sachbearbeiter (m/w/d) bei unserem Kunden in Kiel. Ihre Aufgaben: Ansprechpartner:in für Mitarbeitende in allen arbeits-, tarif- und personalrechtlichen Fragen Administrative Umsetzung des Mitarbeiter-Lifecycle (Verträge, Eintritt, Versetzungen, Arbeitszeiten, Bescheinigungen etc.)
Wir führen mit einem Team aus rund 3.000 Mitarbeitern - an 25 Standorten - ein breites Spektrum labormedizinischer Untersuchungen und Dienstleistungen mit modernsten Methoden durch. Hier arbeiten wir gemeinsam für die Gesundheit von Menschen und Tieren. Die damit einhergehende Verantwortung tragen wir gerne. Unterstützen Sie uns dabei und werden Sie Teil unseres Teams!
Ihre Aufgaben: Erste Anlaufstelle für Mitarbeitende bei allen arbeits- und tarifrechtlichen sowie allgemeinen personalrelevanten Fragestellungen rund um das ArbeitsverhältnisAdministrative Erstellung und Verwaltung aller Dokumente entlang des Mitarbeitenden-LifecyclesVorbereitende Tätigkeiten zur Entgeltabrechnung sowie enge Abstimmung mit dem Servicecenter PayrollErfassung, Pflege und Nachhalten personalrelevanter Daten in HR-Systemen wie SAP HCM und TicketsystemenRegelmäßige Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen AnsprechpartnernMitwirkung an Optimierungs-, Harmonisierungs- und HR-Projektvorhaben sowie aktive Umsetzung von HR-ProjektenFachliche Anleitung von Auszubildenden, Praktikanten und Leiharbeitnehmenden im eigenen Aufgabengebiet Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit HR-Schwerpunkt, ein weiterführendes Studium im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder Rechtswissenschaften ist wünschenswertBerufserfahrung in der operativen Personalarbeit, z.
Personalsachbearbeiter Abteilung Personalservice - hybrides Arbeiten (gn) PS Direkt - Job perfekt Starte Deine HR-Karriere dort, wo Menschen im Mittelpunkt stehen! Du hast ein offenes Ohr, arbeitest serviceorientiert und möchtest Mitarbeitende bei ihren Anliegen rund um Personalthemen unterstützen?
Ihre Aufgaben Ansprechpartner für Mitarbeitende bei allen anfallenden arbeits-, tarifrechtlichen sowie allgemeinen personalrevanten Fragestellungen rund um ihr Abreitsverhältnis oder den operativen HR-Prozessen Administrative Umsetzung aller Dokumente innerhalb des Mitarbeiter life cycles (Vertrags-, Eintrittsmanagement, Probezeit, Versetzung, Arbeitszeitveränderungen, Bescheinigungen, etc.)
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Servicemonteur übernehmen Sie abwechslungsreiche Arbeiten in unserem Servicecenter und in den verschiedensten Anlagenbereichen unserer Kunden wie - Montage- und Wartungsarbeiten sowie Instandhaltung und Apparateaufbereitung/Rekonditionierung Dabei legen Sie besonderen Wert auf Sorgfalt, Sicherheit und eine gleichbleibend hohe Qualität Ihrer Arbeit Darüber hinaus führen Sie diverse Reinigungsaktivitäten mit Wasserhochdrucktechnik und chemischer Spültechnik an unserem Standort und bei unseren Kunden vor Ort durch Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine handwerkliche Berufsausbildung, ein Quereinstieg aus anderen Bereichen ist ebenso möglich Darüber hinaus haben Sie technisches und mechanisches Verständnis, idealerweise mit Berufserfahrung im Industrieservice Die Bereitschaft für kurze Reise- und Montagetätigkeiten (PKW-Führerschein ist wünschenswert) ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie Ihr sicheres Auftreten gegenüber unseren Kunden Persönlich punkten Sie mit einer flexiblen, selbstständigen und serviceorientierten Arbeitsweise Abgerundet wird Ihr Profil mit Ihrer guten Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als Servicemonteur übernehmen Sie abwechslungsreiche Arbeiten in unserem Servicecenter und in den verschiedensten Anlagenbereichen unserer Kunden wie - Montage- und Wartungsarbeiten sowie Instandhaltung und Apparateaufbereitung/Rekonditionierung Dabei legen Sie besonderen Wert auf Sorgfalt, Sicherheit und eine gleichbleibend hohe Qualität Ihrer Arbeit Darüber hinaus führen Sie diverse Reinigungsaktivitäten mit Wasserhochdrucktechnik und chemischer Spültechnik an unserem Standort und bei unseren Kunden vor Ort durch Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine handwerkliche Berufsausbildung, ein Quereinstieg aus anderen Bereichen ist ebenso möglich Darüber hinaus haben Sie technisches und mechanisches Verständnis, idealerweise mit Berufserfahrung im Industrieservice Die Bereitschaft für kurze Reise- und Montagetätigkeiten (PKW-Führerschein ist wünschenswert) ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie Ihr sicheres Auftreten gegenüber unseren Kunden Persönlich punkten Sie mit einer flexiblen, selbstständigen und serviceorientierten Arbeitsweise Abgerundet wird Ihr Profil mit Ihrer guten Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.