Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ausführliche Einarbeitung und erfahrene Kollegen, die dich jederzeit unterstützen Ein offenes und engagiertes Team Deine Aufgaben: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter Optimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Mit einem breit gefächerten Analysespektrum trägt das Labor rund um die Uhr dazu bei, Krankheiten frühzeitig zu erkennen, damit Patientinnen und Patienten schnell und gezielt behandelt werden können.Sie arbeiten eng und kooperativ mit der ärztlichen Leitung das bestens etablierte Labor am Niederrhein mit Ihrer fundierten Expertise in der Labordiagnostik für niedergelassene Ärzte, MVZ und Kliniken.
Sonderzahlung nach unserem Haustarifvertrag Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/-r Technologe/ Technologin oder Medizinisch-technische/-r Radiologieassistent/-in mit Fachkunde nach StrlSchV und RöV Sie haben idealerweise Vorkenntnisse auf dem Gebiet Strahlentherapie/Radioonkologie Sie verfügen über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Sie agieren in eigenverantwortlicher Arbeitsweise mit Umsicht und Organisationsgeschick Sie haben ausgeprägtes Verständnis, Einfühlungsvermögen und sind professionell im Umgang mit Tumorpatienten Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft aus Sie besitzen eine freundliche und zuvorkommende Haltung gegenüber Patienten Sie sind flexibel in der Dienstgestaltung und nehmen am Schicht- und Wochenenddienst teil Ihre Aufgaben Organisation und Durchführung der Therapie im Rahmen der medizinischen Versorgung Arbeiten mit Linearbeschleunigern – ELEKTA Versa HD, Computertomographie – Phillips Big Bore RT, Röntgenreiztherapie – X Strahl200 und dem Nucletron SIMULIX Evolution Termin-, Bestellmanagement und Dokumentation in EDV-Programmen wie MOSAIQ und SAP Aufnahme und Pflege von Patientendaten Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Schwerpunkte sind die Tumor- und Gefäßmedizin, die muskuloskelettale und gastrointestinale Diagnostik einschließlich der bildgestützten Schmerztherapie sowie die diagnostische und interventionelle Neuro-, Kinderradiologie und Nuklearmedizin. Ihre Aufgaben Arbeit an einem hochmodernen Arbeitsplatz: Gerät Giotto Class RIS (Dedalus) und PACS (VISUS) Mitwirkung bei der Durchführung von Vakuumstanzbiopsien und präoperativen Drahtmarkierungen in Zusammenarbeit mit dem Mammographie-Screening Münster Süd und unserem Brustzentrum Vor- und Nachbereitung der Untersuchungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Technologen für Radiologie MTRA / MT-R (m/w/d) Idealerweise Erfahrung im Bereich der Mamma-Interventionen, aber keine Voraussetzung Weiterbildungen im Mammographie-Screening oder Bereitschaft daran teilzunehmen Freude an verantwortungsvollem und patientenorientiertem Arbeiten Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung und zum Wissenstransfer Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.481,11€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.786,49€ brutto/Monat Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung, z.
Bei uns erwartet Dich eine gründliche und systematische EinarbeitungDu übernimmst spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team mit hoher Eigenverantwortung und hast die Chance, Dich kontinuierlich persönlich und beruflich weiterzuentwickelnGenieße ein flexibles Arbeitszeitsystem und 30 Urlaubstage im JahrDu erhältst eine Gutscheinkarte mit 50 € Guthaben pro Monat und profitierst darüber hinaus von den Versicherungspaketen der R+V, die Dich auch privat absichernTauche ein in unsere moderne Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen, die ein schnelles und effizientes Arbeiten ermöglichenUnd das Beste zum Schluss: Du hast die Chance auf eine Erfolgsbeteiligung in Form eines Jahresbonus, der auch Deine Leistung und Deinen Beitrag zum Unternehmenserfolg belohnt Interessiert?
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie setzen die strategische Technologieagenda der Business Unit um, besitzen die Verantwortung für Technologie- und Entwicklungsprojekte und treiben technologische Innovationen in der Matrixorganisation voran Mit Ihrem kleinen Team übernehmen Sie die Leitung des Kompetenzzentrums für Fermentationstechnologie Sie optimieren etablierte Prozesse sowie Verfahren und implementieren Best Practice Standards DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über einige Jahre Erfahrung aus leitender Funktion in der Technologieentwicklung zur Verarbeitung von Lebensmitteln oder aus dem Pharma-Bereich, bevorzugt aus Prozessen mit Flüssigkeiten Sie besitzen fundierte Projektmanagement-Skills und die Fähigkeit zur Arbeit in Matrixorganisationen Als Persönlichkeit mit ausgeprägten Kommunikationseigenschaften arbeiten Sie gern in multidisziplinären, internationalen Teams, schauen über den Tellerrand und können ein hochqualifiziertes Team aufbauen und leiten DAS ANGEBOT FÜR SIE Sie können an maßgeblicher Stelle die Aktivitäten in dem stark wachsenden Feld „New Food“ mitgestalten und einen wichtigen Beitrag für zukunftsgerichtete Technologien in der Lebensmittelerzeugung leisten.
Ihre Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die Assistenz und das instrumentieren von allen Operationen, die im ambulanten OP-Zentrum durchgeführt werden Die Vor- und Nachbereitung der Operationen gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet, wie Springertätigkeiten Sie stellen die Verfügbarkeit und die Funktionsfähigkeit der benötigten Instrumente, Materialien und Geräte sicher Ihr Engagement – das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/-r Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, zum/-r Operationstische/n Assistent/in oder als Medizinische Fachangestellte/-r Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in einem ambulanten OP-Zentrum Sie zeigen Engagement und sind empathisch im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten Sie nehmen an den folgenden Betriebszeiten teil: montags bis freitags von 07.00 Uhr – 17.00 Uhr Sie besitzen EDV Grundkenntnisse Organisationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen sowie Flexibilität und hohes Verantwortungsbewusstsein zählen zu Ihren Stärken Sie sind offen für neue Strukturen und Prozesse Unsere Stärken als Arbeitgeber: ein angenehmes Betriebsklima ein moderner Arbeitsplatz mit sehr guter technischer Ausstattung Raum für eigene Ideen und selbstständige Tätigkeit attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K und eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln die Möglichkeit zur Nutzung unserer Dienstradleasing-Angebote attraktive Wohnmöglichkeit in unserem neu gebauten und Anfang 2020 eröffneten Personalwohnheim die Möglichkeit in einer 4-Tage-Woche zu arbeiten Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird. Lernen Sie bald Ihr neues Team kennen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Mit Lebensfreude, Empathie und einer gesunden Portion Humor gehen Sie durch Ihr Arbeitsleben und machen mit Leichtigkeit Ihren Beruf zu Ihrer Berufung. Sie arbeiten am liebsten in multiprofessionellen Teams und leben Interdisziplinarität. Neue Strukturen und Prozesse machen Ihnen keine Angst.
Die bist aufgeschlossen gegenüber neuen Herausforderungen sowie bereit und fähig, in motivierten Teams zu arbeiten. Ihre Aufgaben Du fertigst eine Dissertation zu einem aktuellen Forschungsthema an. Die Arbeit steht im Kontext eines laufenden Forschungsprojekts.
Weitere Informationen erhalten Sie unter: http://www.tme.rwth-aachen.de Ihr Profil - Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau oder Elektrotechnik (Master oder vergleichbar) - Ausgeprägte Grundlagenkenntnisse auf den genannten Arbeitsschwerpunkten - Kenntnisse über Automatikgetriebe und EDUs wünschenswert - Analytische und organisatorische Vorgehensweise - Gute EDV-Kenntnisse - Gute Englischkenntnisse - Fähigkeit zum selbständigen wissenschaftlichen Arbeiten - Kreativität, Flexibilität, Teamorientierung - Wünschenswert sind Software- und Toolkenntnisse: Matlab/Simulink, INCA/ Canape, RE-tools (z.B.
Um bei immer kürzeren Entwicklungszyklen auch zukünftig effizient und flexibel produzieren zu können, benötigt es vielfach Vernetzung und Adaptivität in Prozessketten. Hieran arbeiten wir in einem interdisziplinären Team mit über 25 Mitarbeitenden auf der Basis von tiefgreifendem Systemverständnis - von den Grundlagen der Zerspanung bis zur Anwendung in der Fertigung bei Kund/innen.
Ihre Promotion ergänzt somit gezielt Ihre bisherigen Tätigkeiten. Die Kombination aus methodischem Arbeiten mit dem Blick für das große Ganze und „technischen Tiefenbohrungen“ bietet unseren Mitarbeitenden ein einmaliges Umfeld zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Ihre Promotion ergänzt somit gezielt Ihre bisherigen Tätigkeiten. Die Kombination aus methodischem Arbeiten mit dem Blick für das große Ganze und „technischen Tiefenbohrungen“ bietet unseren Mitarbeitenden ein einmaliges Umfeld zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Sie haben den Selbstanspruch, neue Themen zu entwickeln und Gestaltungsspielraum zu nutzen. Sie arbeiten strukturiert und verbindlich, denken kreativ und pragmatisch, sind neugierig und motiviert, immer wieder Neues zu lernen. Sie haben Interesse an praktischen Arbeiten und der kreativen Lösung technischer Problemstellungen.
Mögliche fachliche Schwerpunkte Ihrer Arbeit sind: Physikalisch-chemische Modellierung von Batteriezellen Parametrierung, Sensitivitätsanalysen und Modellvalidierung anhand experimenteller Daten Modellbasierte Untersuchung von Alterungs- und Degradationsmechanismen Kopplung von physikalisch-chemischen Modellen mit experimenteller Diagnostik Neben den projektbezogenen Aufgaben ist die Betreuung studentischer Arbeiten im Themenfeld ausdrücklich erwünscht, zudem besteht die Möglichkeit zur Mitarbeit in der Lehre.
Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (Master oder vergleichbar) und abgeschlossene Promotion im Bereich Maschinenwesen Mehrjährige (min. 5 Jahre) Berufserfahrung im Bereich der Elektromobilitätskomponenten (insbesondere Batterie, Elektromotor und Brennstoffzelle) und deren Produktionsprozesse Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Hochschullehre wird zwingend vorausgesetzt Der Nachweis über die Führung großer und interdisziplinärer Teams wurde bereits erbracht Erfahrung in der Akquise von Forschungs- und Industrieprojekten im Bereich der Elektromobilkomponenten Umfangreiche Erfahrung in der Leitung von Industrie- und Forschungsprojekten Nachweislich breite Expertise in Bezug auf technisches und methodisches Arbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Motivation und Belastbarkeit Reisebereitschaft Sie sind bereit am Angebot „ Lehren an der RWTH“ von Excellent Academic Teaching am Center für Lehr-und Lernservices (CLS) teilzunehmen.
Die Forschungsschwerpunkte liegen im Bereich der empirischen Unterrichtsforschung mit Fokus auf Lernen mit Medien, Kontextorientierung und Lernen an außerschulischen Lernorten. Kennzeichnend für unsere Arbeit sind quantitative Forschungsansätze, wie etwa die Analyse von Blickverhalten beim Lernen mit Visualisierungen oder die Auswertung komplexer Datensätze mit modernen statistischen Verfahren.
Ihre Aufgaben Die Stelle vereint unmittelbare Forschungsleitung mit karrierefördernden Infrastrukturaufgaben innerhalb der FOR. Sie sind in Aachen stationiert und arbeiten eng mit Kolleg/innen zusammen, die Expertise in EEG, fMRT, Eye‑Tracking und Längsschnittdesigns einbringen. Die enge Zusammenarbeit fördert vielfältige Kooperationsmöglichkeiten, Mentoring und ein starkes nationales wie internationales Netzwerk — ideal, um methodische Kompetenzen auszubauen, Sichtbarkeit zu erhöhen und ein eigenes Profil zu entwickeln.
Eine systematische Arbeitsweise und eine hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Arbeit sowie Neugier an ingenieurwissenschaftlichen Fragestellungen runden Ihr Profil ab. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen und der englischen Sprache.
Eine betriebliche Altersvorsorge durch die KMG Kliniken-Rente. Leben und arbeiten in der Kreisstadt des Kyffhäuserkreises im Norden des Landes Thüringen in landschaftlich reizvoller Umgebung mit vielen Kultur- und Freizeitangeboten.Auch bei Wohnungssuche, Umzug und der Kinderbetreuung können Sie auf uns zählen.
Als führendes Unternehmen der Halbleiterindustrie bieten wir engagierten Studierenden aller Fachrichtungen die Möglichkeit, als Werkstudent/Werkstudentin Teil unseres Teams zu werden. Bringen Sie Ihre Ideen ein und arbeiten Sie mit uns an Technologien, die die Welt von morgen prägen.Laufendes Studium der Mechatronik, des Maschinenbaus, der Elektrotechnik oder der Automatisierungstechnik- idealerweise mit Begeisterung für moderne Robotik‑ und Automatisierungslösungen sowie analytische FragestellungenErste praktische Erfahrung aus einem erfolgreich absolvierten Praxissemester oder projektbezogenen Arbeiten ist von Vorteil - Du bringst bereits ein gutes Verständnis für technische Systeme, Prozessabläufe oder Simulationsmethoden mitOptimal – aber kein Muss: Du möchtest dein Praxissemester gern mit einer anschließenden Abschlussarbeit/Thesis verbinden - Wir unterstützen dich dabei, ein spannendes, praxisnahes Thema im Bereich Automatisierung und Materialfluss gemeinsam zu entwickelnTechnisches Verständnis & analytische Denkweise - Du hast Freude daran, technische Zusammenhänge zu durchdringen, Berechnungen zu erstellen und Lösungen datenbasiert zu bewerten.Du arbeitest gerne im Team, bringst eigene Ideen ein und behältst auch in komplexen Entwicklungsprojekten den Überblick Erfahrung mit CAD‑Software, Simulationsumgebungen oder Programmiertools ist ein Plus, aber kein zwingendes Kriterium
Die bist aufgeschlossen gegenüber neuen Herausforderungen sowie bereit und fähig, in motivierten Teams zu arbeiten. Ihre Aufgaben Du fertigst eine Dissertation zu einem aktuellen Forschungsthema an. Die Arbeit steht im Kontext eines laufenden Forschungsprojekts.
Schwerpunkte sind die Tumor- und Gefäßmedizin, die muskuloskelettale und gastrointestinale Diagnostik einschließlich der bildgestützten Schmerztherapie sowie die diagnostische und interventionelle Neuro-, Kinderradiologie und Nuklearmedizin. Ihre Aufgaben Arbeit an einem hochmodernen Arbeitsplatz: Gerät Giotto Class RIS (Dedalus) und PACS (VISUS) Mitwirkung bei der Durchführung von Vakuumstanzbiopsien und präoperativen Drahtmarkierungen in Zusammenarbeit mit dem Mammographie-Screening Münster Süd und unserem Brustzentrum Vor- und Nachbereitung der Untersuchungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Technologen für Radiologie MTRA / MT-R (m/w/d) Idealerweise Erfahrung im Bereich der Mamma-Interventionen, aber keine Voraussetzung Weiterbildungen im Mammographie-Screening oder Bereitschaft daran teilzunehmen Freude an verantwortungsvollem und patientenorientiertem Arbeiten Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung und zum Wissenstransfer Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.481,11€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.786,49€ brutto/Monat Betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK) sowie weitere vielfältige Angebote für Ihre Altersversorgung und Gesundheitsförderung, z.
Um bei immer kürzeren Entwicklungszyklen auch zukünftig effizient und flexibel produzieren zu können, benötigt es vielfach Vernetzung und Adaptivität in Prozessketten. Hieran arbeiten wir in einem interdisziplinären Team mit über 25 Mitarbeitenden auf der Basis von tiefgreifendem Systemverständnis - von den Grundlagen der Zerspanung bis zur Anwendung in der Fertigung bei Kund/innen.
Sie haben den Selbstanspruch, neue Themen zu entwickeln und Gestaltungsspielraum zu nutzen. Sie arbeiten strukturiert und verbindlich, denken kreativ und pragmatisch, sind neugierig und motiviert, immer wieder Neues zu lernen. Sie haben Interesse an praktischen Arbeiten und der kreativen Lösung technischer Problemstellungen.
Ihre Promotion ergänzt somit gezielt Ihre bisherigen Tätigkeiten. Die Kombination aus methodischem Arbeiten mit dem Blick für das große Ganze und „technischen Tiefenbohrungen“ bietet unseren Mitarbeitenden ein einmaliges Umfeld zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Ihre Promotion ergänzt somit gezielt Ihre bisherigen Tätigkeiten. Die Kombination aus methodischem Arbeiten mit dem Blick für das große Ganze und „technischen Tiefenbohrungen“ bietet unseren Mitarbeitenden ein einmaliges Umfeld zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (Master oder vergleichbar) und abgeschlossene Promotion im Bereich Maschinenwesen Mehrjährige (min. 5 Jahre) Berufserfahrung im Bereich der Elektromobilitätskomponenten (insbesondere Batterie, Elektromotor und Brennstoffzelle) und deren Produktionsprozesse Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Hochschullehre wird zwingend vorausgesetzt Der Nachweis über die Führung großer und interdisziplinärer Teams wurde bereits erbracht Erfahrung in der Akquise von Forschungs- und Industrieprojekten im Bereich der Elektromobilkomponenten Umfangreiche Erfahrung in der Leitung von Industrie- und Forschungsprojekten Nachweislich breite Expertise in Bezug auf technisches und methodisches Arbeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich Ein hohes Maß an Selbstständigkeit, Motivation und Belastbarkeit Reisebereitschaft Sie sind bereit am Angebot „ Lehren an der RWTH“ von Excellent Academic Teaching am Center für Lehr-und Lernservices (CLS) teilzunehmen.
Die Forschungsschwerpunkte liegen im Bereich der empirischen Unterrichtsforschung mit Fokus auf Lernen mit Medien, Kontextorientierung und Lernen an außerschulischen Lernorten. Kennzeichnend für unsere Arbeit sind quantitative Forschungsansätze, wie etwa die Analyse von Blickverhalten beim Lernen mit Visualisierungen oder die Auswertung komplexer Datensätze mit modernen statistischen Verfahren.
Mögliche fachliche Schwerpunkte Ihrer Arbeit sind: Physikalisch-chemische Modellierung von Batteriezellen Parametrierung, Sensitivitätsanalysen und Modellvalidierung anhand experimenteller Daten Modellbasierte Untersuchung von Alterungs- und Degradationsmechanismen Kopplung von physikalisch-chemischen Modellen mit experimenteller Diagnostik Neben den projektbezogenen Aufgaben ist die Betreuung studentischer Arbeiten im Themenfeld ausdrücklich erwünscht, zudem besteht die Möglichkeit zur Mitarbeit in der Lehre.
Weitere Informationen erhalten Sie unter: http://www.tme.rwth-aachen.de Ihr Profil - Abgeschlossenes Hochschulstudium im Maschinenbau oder Elektrotechnik (Master oder vergleichbar) - Ausgeprägte Grundlagenkenntnisse auf den genannten Arbeitsschwerpunkten - Kenntnisse über Automatikgetriebe und EDUs wünschenswert - Analytische und organisatorische Vorgehensweise - Gute EDV-Kenntnisse - Gute Englischkenntnisse - Fähigkeit zum selbständigen wissenschaftlichen Arbeiten - Kreativität, Flexibilität, Teamorientierung - Wünschenswert sind Software- und Toolkenntnisse: Matlab/Simulink, INCA/ Canape, RE-tools (z.B.
Werden Sie Teil unseres interdisziplinären Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns sowie international führenden Wissenschaftler/innen aus den Bereichen Energieversorgung, Regelungstechnik, Leistungselektronik, Kommunikationstechnik und Innovationsmanagement die Grundlage für eine neue Ära der Stromversorgung. Arbeiten Sie an innovativen Konzepten und Technologien, die nicht nur zukünftige Stromnetze sicherer und zuverlässiger machen, sondern auch aktiv die Energiewende vorantreiben.
Anbieter Fachbereichsbibliothek Unser Profil Die Fakultätsbibliothek Wirtschaftswissenschaften unterstützt in erster Linie die Beschäftigten und Studierenden der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der RWTH Aachen bei ihrer Arbeit in Forschung, Lehre und Studium. In der Fakultätsbibliothek ist zum 01.08.2026 die Stelle einer Fachangestellten/eines Fachangestellten (w/m/d) für Medien- und Informationsdienste zu besetzen.
Eine systematische Arbeitsweise und eine hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Arbeit sowie Neugier an ingenieurwissenschaftlichen Fragestellungen runden Ihr Profil ab. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der deutschen und der englischen Sprache.
Sonderzahlung nach unserem Haustarifvertrag Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/-r Technologe/ Technologin oder Medizinisch-technische/-r Radiologieassistent/-in mit Fachkunde nach StrlSchV und RöV Sie haben idealerweise Vorkenntnisse auf dem Gebiet Strahlentherapie/Radioonkologie Sie verfügen über ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Sie agieren in eigenverantwortlicher Arbeitsweise mit Umsicht und Organisationsgeschick Sie haben ausgeprägtes Verständnis, Einfühlungsvermögen und sind professionell im Umgang mit Tumorpatienten Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft aus Sie besitzen eine freundliche und zuvorkommende Haltung gegenüber Patienten Sie sind flexibel in der Dienstgestaltung und nehmen am Schicht- und Wochenenddienst teil Ihre Aufgaben Organisation und Durchführung der Therapie im Rahmen der medizinischen Versorgung Arbeiten mit Linearbeschleunigern – ELEKTA Versa HD, Computertomographie – Phillips Big Bore RT, Röntgenreiztherapie – X Strahl200 und dem Nucletron SIMULIX Evolution Termin-, Bestellmanagement und Dokumentation in EDV-Programmen wie MOSAIQ und SAP Aufnahme und Pflege von Patientendaten Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Eine betriebliche Altersvorsorge durch die KMG Kliniken-Rente. Leben und arbeiten in der Kreisstadt des Kyffhäuserkreises im Norden des Landes Thüringen in landschaftlich reizvoller Umgebung mit vielen Kultur- und Freizeitangeboten.
Bei uns erwartet Dich eine gründliche und systematische Einarbeitung Du übernimmst spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team mit hoher Eigenverantwortung und hast die Chance, Dich kontinuierlich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln Genieße ein flexibles Arbeitszeitsystem und 30 Urlaubstage im Jahr Du erhältst eine Gutscheinkarte mit 50 € Guthaben pro Monat und profitierst darüber hinaus von den Versicherungspaketen der R+V, die Dich auch privat absichern Tauche ein in unsere moderne Unternehmenskultur mit flacher Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen, die ein schnelles und effizientes Arbeiten ermöglichen Und das Beste zum Schluss: Du hast die Chance auf eine Erfolgsbeteiligung in Form eines Jahresbonus, der auch Deine Leistung und Deinen Beitrag zum Unternehmenserfolg belohnt Interessiert?
/Woche Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und einem Anteil Remotelösung nach der Probezeit Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und Erfolgsbeteiligung Moderner Arbeitsplatz in familiärer Unternehmensatmosphäre mit flachen Hierarchien Entwicklungsmöglichkeiten fachlich wie auch persönlich Zusammenarbeit auf Augenhöhe in einem motivierten, dynamischen Team Vereinbarkeit von Beruf und Familie Firmen- und Teamevents Benefits wie Zuschüsse zur Kinderbetreuung oder Mitarbeiterrabatte Zentraler Lage in Nürnberg mit guter Erreichbarkeit Ihre Aufgaben Unterstützung und Vertretung der Leitung bei operativen und strategischen Aufgaben in Rech-nungswesen und Controlling Erstellung monatlicher Auswertungen und Reports Analyse von Kostenentwicklungen sowie Weiterentwicklung bestehender Controllinginstrumente Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen und Controlling Sicherheit im Einzelabschluss nach HGB Gute Kenntnisse im Steuer-, Arbeits- und Gesellschaftsrecht Souveräner Umgang mit ERP-Systemen sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Eigeninitiative, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Eigenmotivation und Teamfähigkeit Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B2) Klingt gut für Sie?
Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben.Abschluss als Medizinische/r Fachangestellte/r, Arzthelfer/in oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrungen im Bereich Rückenmarkverletzte Selbständiges, eigenverantwortliches und verantwortungsbewusstes Arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Engagement und kooperative Teamfähigkeit organisatorisches Geschick Hohe SozialkompetenzChancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken gGmbH selbstverständlich.
Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten. Wir würden uns freuen, wenn auch Sie von Anfang an Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten. Gerne freuen wir uns ab sofort über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in Teilzeit Darauf kannst Du Dich freuen: Als stellvertretender Filialleiter unserer DEPOT Filiale in Tübingen arbeitest Du Hand in Hand mit der Filialleitung. Mit Deiner Leidenschaft für den Einzelhandel und Deiner positiven Art bist Du Motivator und Vorbild zugleich.
S 3 – Leitlinienkurs und Strahlenschutzbefähigung und die Bereitschaft hausübergreifend zu arbeiten wäre wünschenswertKenntnisse und Befähigung zur Aufbereitung von EndoskopenPersönliche Souveränität, Integrität und Glaubwürdigkeitein sympathisches, offenes und sicheres Auftreten und einen respektvollen, zuvorkommenden Umgang mit Patient*innen und AngehörigenSelbständigkeit, Flexibilität und VerantwortungsbereitschaftSehr gute PC-Anwenderkenntnisse Wir bieten: einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen TeamFamilienfreundlichkeit: d.h.
Kaleidoskop e.V. sucht in eine/n Pädagogische Fachkraft für die Stellvertretende Leitung (m/w/d) (in Teilzeit 25 Std.) mit Bereitschaft zur Arbeit in den Nachmittagsstunden (ID-Nummer: 13741923)
Als Arbeitgeber der freien Wohlfahrtspflege mit mehreren Hundert hauptamtlichen Mitarbeitenden werden Diversität und Vielfalt geschätzt und gelebt.Abteilung Rechnungswesen, Finanzen und Controlling mit 6 Mitarbeiter:innen Kurze Abstimmungswege zur Geschäftsführung und allen Entscheidungsträger:innen Büro in ruhiger und grüner LageAbgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännisch akademische Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung in Einrichtungen des Gesundheits- und Sozialwesens Kenntnisse des Wirtschafts- und SteuerrechtsEine kaufmännische Leitungsposition im Gesundheitswirtschaft mit bestens etablierten KITA`s und sozialen Einrichtungen Eine leistungsgerechte Vergütung Optional: Rolle Stellvertretende Geschäftsführung bei entsprechender Eignung und Berufserfahrung Mobile Endgeräte sowie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage UrlaubAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Als Partner für Menschen, die Tiere lieben, dreht sich bei uns seit über 35 Jahren alles um Heimtiere. Mit vollem Einsatz arbeiten wir in unseren Fachmärkten täglich daran, unsere Kunden und ihre Tiere rundum glücklich zu machen. Dabei ist uns die gute Beratung unserer Kunden genauso wichtig, wie unsere große Sortimentsvielfalt, aus der unsere Tierprofis für jedes Tier genau die richtigen Produkte zusammenstellen.