Gemeinsam finden wir den perfekten Arbeitgeber , der genau zu deinen Wünschen und Zielen passt und dir eine überdurchschnittliche Bezahlung bietet, die deine Arbeit wertschätzt . Und das Beste daran: Unser Service ist für dich vollkommen kostenlos! stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Das bieten wir Dir: Attraktives Gehalt , das deine Verantwortung wertschätzt Unbefristeter Arbeitsvertrag , für einen Start in eine sichere Zukunft Du profitierst von 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und weiteren Benefits Verschiedene Vorsorgepakete , die Deine Gesundheit und Dich im Alter absichern Deine berufliche Zukunft: Unterstützung des Pflegedienstes bei der Organisation und Verwaltung , einschließlich Planung, Personalmanagement und Budgetierung.
Gemeinsam finden wir den perfekten Arbeitgeber , der genau zu deinen Wünschen und Zielen passt und dir eine überdurchschnittliche Bezahlung bietet, die deine Arbeit wertschätzt . Und das Beste daran: Unser Service ist für dich vollkommen kostenlos! stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) Das bieten wir Dir: Attraktives Gehalt , das deine Verantwortung wertschätzt Unbefristeter Arbeitsvertrag , für einen Start in eine sichere Zukunft Du profitierst von 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und weiteren Benefits Verschiedene Vorsorgepakete , die Deine Gesundheit und Dich im Alter absichern Deine berufliche Zukunft: Unterstützung des Pflegedienstes bei der Organisation und Verwaltung , einschließlich Planung, Personalmanagement und Budgetierung.
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Idealerweise runden erste Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden Ihr Profil ab. Sie zeichnen sich durch selbstständiges Arbeiten und eine strukturierte und gewissenhafte (Dokumentation) Arbeitsweise aus. Das Einsatzgebiet erstreckt sich über die Regionen Baden-Württemberg und Bayern.
Die Dachstiftung Diakonie sucht für die Kindertagesstätte Wiethop in Bad Fallingbostel der Venito Diakonische Gesellschaft für Kinder, Jugendliche und Familien gGmbH zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung Kindertagesstätte Wiethop (d/m/w) in Bad Fallingbostel Wochenarbeitszeit: 15,00 Stunden Befristung: Unbefristet Entgeltgruppe: E 10 TV DN Deine Aufgaben: Sicherstellung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit im Rahmen der KonzeptionPersonalführung/ –entwicklungZusammenarbeit mit Eltern und FamilienVerwaltung/Organisation und BudgetverantwortungProjektdokumentation und –evaluationErstellung von Sachberichten Dein Profil: Abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit oder vergleichbarer AbschlussQualifizierte Erfahrung in der KindertagesbetreuungIdentifikation mit dem EEC-GedankenPartizipative Haltung und interkulturelle KompetenzHohe Kommunikations- und ÜberzeugungsfähigkeitProfessionelles Selbstverständnis, Leitungs- und FührungskompetenzenUnsere diakonische Arbeit lebt vom Miteinander und gemeinsamen Werten – unabhängig von kultureller Herkunft oder religiöser Zugehörigkeit, die in unserem Leitbild verankert sind.
Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits und vieles mehrSie möchten gern in Teilzeit arbeiten? Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind möglich, gerne besprechen wir individuelle Wünsche. Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln.
Warum Sie zu uns kommen sollten Vergütung nach E-TV Parität NRW (ca. 4.900–5.250 € brutto/Monat) + Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätszuschuss und regelmäßige Fortbildungen Sie sind bei uns nicht allein: Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung, fachliche Unterstützung durch unsere Bereichsleitung und gehören zu einem starken Netzwerk Sie haben Gestaltungsspielraum: Ihre Ideen fließen direkt in den Alltag und die Weiterentwicklung des Hauses ein Ihre Aufgabe – Verantwortung mit Sinn Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Wohnhauses Sie begleiten das Leben unserer Klient:innen und unterstützen sie bei der Erreichung individueller Ziele Sie fördern ein engagiertes Team aus 27 Mitarbeitenden Sie gestalten aktiv Qualität und Konzepte mit, um unsere Angebote kontinuierlich zu verbessern Sie bauen Netzwerke mit Angehörigen, Kostenträger:innen, Behörden und Partner:innen auf Ihr Profil – Erfahrung trifft Motivation Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung Sie haben Erfahrung in der Eingliederungshilfe in leitender Position und Kenntnisse im Sozialrecht (SGB IX, SGB XII) Sie sind team- und kommunikationsstark, organisiert und verantwortungsbewusst Motivation, unsere Klient:inenn und Mitarbeitenden aktiv zu fördern Ihre Erfahrung, Ihre Ideen und Ihr Engagement sind bei uns willkommen.
Leitung Produktion und Dienstleistungen (m/w/d) Referenz 1196 Einrichtung: Geschäftsfeld Arbeit Beginn: Sofort Stundenumfang: Vollzeit Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten.
Zudem sind Sie verantwortlich für die Einhaltung der einschlägigen Vorschriften zu Hygiene, Datenschutz, Medizinprodukten und Geräten. Sie arbeiten aktiv in Arbeits- und Projektgruppen mit. Da wir ein Ausbildungshaus sind gehört auch das Anleiten und Begleiten von Auszubildenden (w/m/d) und Praktikanten (w/m/d) zu Ihren Aufgaben.
Dabei setzen wir auf Qualität und Verlässlichkeit – Tag für Tag. Wir glauben daran, dass Arbeit dann großartig ist, wenn sie Sinn stiftet, Entwicklung ermöglicht und Menschen verbindet. Wir nennen das: Great Work. Und das beginnt mit dir.
Als Teil der REMONDIS-Familie fördern wir nachhaltige Innovationen durch enge Zusammenarbeit mit Forschung, Politik und Wirtschaft. Spannende Aufgaben In Deinem neuen und spannenden Job arbeitest Du aktiv und eigenständig an aktuellen Projekten und Aufgaben im In- und Ausland und aus dem Tagesgeschäft mit Von der ersten Minute an bist Du eine feste Größe im Team – Du unterstützt bei der Umsetzung von nationalen und internationalen Beteiligungscontrolling Darüber hinaus übernimmst Du bei der Strategieplanung (u. a.
Auch die Elternarbeit ist ein elementarer Baustein der Angebotsplanung dieser Einrichtung. Die inhaltliche Arbeit orientiert sich an den Leitlinien, die im Rahmen der Konzeption des Bereichs Kinder- und Jugendförderung sowie dem Kinder- und Jugendförderplan der Stadt Dortmund fortgeschrieben werden.
Nach unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle zur Verfügung stehenden Personalschlüssel um, als eine Voraussetzung für gutes und am Menschen orientiertes Arbeiten. Neben der stationären Pflege bieten wir auch Tagespflege, Kurzzeitpflege und Betreutes Wohnen an. Verkehrsgünstig und landschaftlich schön am Englischen Garten gelegen erwartet Sie ein freundliches Team.
Dabei spielen Sie eine zentrale Rolle bei der erfolgreichen Weiterentwicklung und optimalen Organisation der Einrichtungen. Sie arbeiten in enger Abstimmung mit dem Team sowie den Kolleginnen und Kollegen des Krankenhauses, um eine erstklassige Patientenversorgung zu gewährleisten und einen reibungslosen Ablauf der Prozesse sicherzustellen.
Unsere Mitarbeitenden verstehen sich als Begleiterinnen, die das Selbstvertrauen der Bewohner*innen in die eigene Leistungsfähigkeit fördern. Die Betreuung und pädagogische Arbeit gründen sich auf ein christliches, ganzheitliches Menschenbild. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Das Klinikum deckt mit seinen Kliniken und Instituten nahezu das gesamte medizinische Spektrum ab – und dies auf einem Niveau, wie es sonst in einer Universitätsklinik anzutreffen ist.Das OP-Management ist eine Stabsstelle der Medizinischen Geschäftsführung. Sie arbeiten eng mit der Leitung OP-Management zusammen. Das OP-Management fungiert als zentrale Schnittstelle um alle Berufsgruppen einzubinden und unterstützt so einen reibungslosen OP-Betrieb und eine professionelle Patient:innen-Versorgung.Sie haben eine abgeschlossene Facharztausbildung idealerweise Anästhesiologie oder Allgemeine Chirurgie Sie verfügen über eine Fachweiterbildung OP-Management Sie haben mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrung im OP-Bereich und -Koordination German Language required: C1 LevelEine anspruchsvolle neu geschaffene Leitungstätigkeit in einem großen Krankenhaus in Bayern mit drei Standorten Eine unbefristete Festanstellung Eine attraktive Bezahlung mit Zulagen 30 Urlaubstage Betriebliche Altersversorgung und UmzugshilfeAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Die offene und moderne Architektur und die ergonomisch ausgerichteten Arbeitsplätze sorgen für eine produktive Arbeitsatmosphäre. Sie arbeiten in der engen Projektabstimmung mit der Geschäftsführung und den Fachbereichen zusammen.Sie haben ein Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Informatik abgeschlossen oder haben eine vergleichbare anerkannte Berufsausbildung.
Die gfi proCare gGmbH versteht sich als moderne und soziale Organisation, die Menschen unterschiedlicher Altersgruppen eine bedarfsgerechte Unterstützung zur aktiven und selbstbestimmten Teilhabe am Leben bietet. Elementare Bestandteile unserer Arbeit sind ein hoher Arbeitsweltbezug, die Vereinbarkeit von Familie und Erwerbsleben sowie die Förderung der sozialen und beruflichen Teilhabe.
Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der faw genau richtig! Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
Familiäre Werte, die bei uns gelebt werden und die Tätigkeit in einem engagierten Team, welches sich täglich bei der Arbeit unterstützt. Arbeiten in einer flexiblen und hybriden Arbeitsumgebung, sowohl im Büro als auch im Homeoffice. Professionalität & Spaß: Talentiertes und leistungsstarkes Team & Führungskräfte, die jeden Tag mit dir ihr Bestes geben und mit Leidenschaft & Freude den Arbeitsalltag gestalten.
Oberarzt / Oberärztin (m/w/d) als Leitung für das StäB-Team der Psychiatrie Vollzeit, unbefristet Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: die Leitung und die konzeptionelle Weiterentwicklung der StäB übernehmen sich der Planung, Festlegung und Durchführung von Diagnostik und Therapie in der stationsäquilaventen Versorgung von Patient:innen annehmen Fach- und oberärztliche Supervisionen von Ärzt:innen, Psycholog:innen und Mitarbeiter:innen in Weiterbildung organisieren und leiten mit Ämtern und komplementären Einrichtungen zusammenarbeiten im Besitz eines gültigen Führerscheins sind Das zeichnet Sie aus: abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie die deutsche Approbation Facharzt / Fachärztin (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie fachliche und soziale Kompetenz selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Engagement Teamfähigkeit und Empathie Freuen Sie sich auf: Tarifliche Vergütung nach AVR inklusive Zulagen, Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge (KZVK) individuelle Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten familiäres, kollegiales Umfeld und das Gefühl Teil einer guten Sache in einem zukunftssicheren Unternehmen des Gesundheitswesens zu sein Vergünstigungen in unserem Gesundheitszentrum "Mobile" Corporate Benefits Jobrad Die Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie am Krankenhaus St.
Sie berichten direkt an das Präsidium und beraten die Hochschulleitung in strategischen Fragen, besonders in der Internationalisierung. In Ihrer Funktion arbeiten Sie eng mit den Fakultäten, wissenschaftlichen Einrichtungen, zentralen Services, internationalen Partnerhochschulen sowie Förderinstitutionen wie dem DAAD oder der EU-Kommission zusammen.
Konzernreporting, Konsolidierung und US-GAAP-Standards. Sie berichten an die Geschäftsführung und arbeiten eng mit dem US-Headquarter (CFO/Group Finance) zusammen. Schnittstellen: Steuerberater/WP, Banken, HR, Einkauf, Vertrieb/Service, Operations, IT sowie EU-Einheiten – als kaufmännisches Sparring für Wachstum, Compliance und Performance.Abgeschlossenes Master Studium BWL/ Wirtschaftswissenschaften o.ä. mit Vertiefung Rechnungswesen, Accounting, Controling oder Finance Mehrjährige Erfahrung als CFO / Head of Finance oder in vergleichbarer Finanzverantwortung in internationalem Kontext Tiefes Know-how in konsolidierten Abschlüssen und Global Chart of Accounts Sehr gutes Verständnis internationaler Reporting- und Standardlogiken (EU/USA) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (verhandlungssicher) Freude am Unternehmensaufbau und an Internationalisierung Wünschenswert: SAP-Erfahrung und/oder Einführung/Wechsel eines ERP-Systems Wünschenswert: Erfahrung mit US-Headquarters und/oder US GAAPUnbefristete Festanstellung mit einem AT Vertrag Attraktive Vergütung mit Sozialleistungen Sinnstiftende Aufgabe in einem Unternehmen, das Teilhabe und Selbstbestimmung ermöglicht Erstbesetzung mit Gestaltungsspielraum: Prozesse, Standards, Steuerungslogiken Internationales Setup mit direkter Nähe zur Geschäftsführung und globalen Schnittstellen Hybridmodell (Kassel / remote-anteilig) und professionelles ArbeitsumfeldAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Vielfältige Angebote im Sport und FitnessbereichJobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlichExklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate BenefitsLeckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihre Aufgaben: Sie führen in ihrem verantworteten Bereich die Mitarbeitenden im Pflegeteam zielorientiert auf Basis eines kooperativen FührungsverständnissesSie arbeiten vertrauensvoll mit den Leitungen der Pflege, den Abteilungsleitungen, der Pflegedirektion und deren Kompetenzbereichen zusammenSie setzen strategische Zielvorgaben in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion in ihrem gemeinsamen Verantwortungsbereich umSie gewährleisten mit ihrem Team die Durchführung einer fach- und sachgerechten geplanten Pflege nach den aktuellen medizinischen, pflegefachlichen, patient*innenorientierten und hygienischen Aspekten einschließlich der notwendigen Dokumentation gemäß der KrankenhauszieleSie übernehmen Verantwortung für das pflegerische Image der AbteilungSie stellen eine optimale und einheitliche Ablauforganisation und Ressourcenauslastung her Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d)mindestens 5 Jahre praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Pflegefachkraft (w/m/d)abgeschlossene Fachweiterbildung „Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege“ sowie die absolvierte Weiterbildung Zercur Geriatrie Pflege mit einem 180 StundenvolumenErfahrung in der Leitung einer Stationschnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeitenwirtschaftliche Arbeitsweisehohe Einsatzbereitschaft sowie ein gutes Zeitmanagement, auch bei hohem ArbeitsanfallEngagement bei der Optimierung von ArbeitsabläufenBereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären ZusammenarbeitAusgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Ihre Aufgaben sind… Strategische und operative Führung der Schule in pädagogischen, administrativen und organisatorischen BelangenMitwirkung bei der SchulentwicklungBeratung von Schülern, Praxisanleitern und DozentenDie Umsetzung und Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums sowie des pädagogisch-fachlichen KonzeptsGestaltung und Abnahme von PrüfungenEntwicklung und Umsetzung des Schulprogramms und Sicherstellung von Qualitätsstandards in der SchuleWirtschaftliche und zukunftsfähige Aufstellung der Ausbildung unter Berücksichtigung der aktuellen und zukünftigen Rahmenbedingungen Sie bringen mit… eine abgeschlossene Berufsausbildung im medizinisch-technischen BereichAbgeschlossenes einschlägiges pädagogisches StudiumMehrjährige Lehrtätigkeit und umfassende Kenntnisse in der SchulorganisationTeamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte ArbeitsweiseInnovatives Denken Wir bieten Ihnen… Mitarbeit und Entwicklung einer modernen MTR-Schule mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und hoch engagierten Umfeldeine attraktive Vergütung und die Vorteile einer Beschäftigung in einem öffentlichen Unternehmensverbund inkl. betrieblicher Altersvorsorgevielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitendas Arbeiten in einem kreativen und interprofessionellen Team inklusive einer strukturierten Einarbeitung und ggf. Studierendenbetreuungeine Umgebung mit einem hohen Freizeitwert und einer hohen LebensqualitätJobRadZusatzkrankenversicherung PlusCard Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH Märkischer Bildungscampus Frau Dagmar Keggenhoff, Pflegedirektorin Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid Tel. 02351/46-2041, Sekretariat der Pflegedirektion Mail: Dagmar.Keggenhoff@maerkische-kliniken.de www.maerkische-kliniken.de Wir sehen uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Mit rund 10.000 Mitarbeitenden in über 200 Einrichtungen bieten wir umfassende Leistungen in den Bereichen Bildung, Gesundheit, Pflege, Wohnen, Assistenz, Arbeit und Spiritualität. Unser Team in Forchheim freut sich ab 01. Februar 2026 auf Sie! (Teilzeit 30-35 Stunden / Woche | unbefristet) Das Kompetenzzentrum Forchheim Beraten-Wohnen-Pflege für Menschen mit Demenz bietet, neben Tages- und Kurzzeitpflege, 94 demenziell erkrankten Menschen Pflege und Betreuung in acht Wohngruppen mit je zwölf Bewohner*innen.
Im Zuge dieser strategischen Entwicklung suchen wir für den Hauptstandort, gelegen im Raum Magdeburg (Dreieck: Wolfsburg – Halle – Brandenburg), eine engagierte Führungspersönlichkeit als:Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise mit Meister- oder Technikerabschluss oder höher Führungserfahrung im technischen Umfeld der Lebensmittelherstellung oder vergleichbar Gute technische Kenntnisse (idealerweise in Themen wie Thermoprozesstechnik; Mechanik; Brenner-, Energie- und Versorgungstechnik; Elektrik; MSR) Instandhaltungs- & Organisationskompetenz Fundierte Kenntnisse in Arbeits-, Hygiene- und Produktsicherheit Praxis im Umgang mit Wartungs- und InstandhaltungssystemenIn dieser Position gestalten Sie die technische Zukunft des Unternehmens maßgeblich mit.
Möglichkeit des mobilen Arbeitens zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Sozialunternehmen Attraktive Rabatte bei vielen Anbietern.
Gesundheit & Balance: 5-Tage-Woche, familienfreundliche Dienstplangestaltung mit unserem „Wunschbuch“, Deeskalationstrainings und Gesundheitsangebote wie Rückentraining oder psychologische Unterstützung durch unser K&S Anker Programm. Entwicklung & Modernes Arbeiten: Fort- und Weiterbildungen (auch digital während der Arbeitszeit) vereinfachte digitale Pflegedokumentation und eine gut ausgestattete Arbeitsumgebung.
Vielfältige Angebote im Sport und Fitnessbereich Jobticket (als D-Ticket) und JobRad - kostengünstig und umweltfreundlich Exklusive Mitarbeitende-Rabatte über Corporate Benefits Leckere Mahlzeiten in den hauseigenen Kantinen mit Frische-Garantie zum vergünstigten Mitarbeitenden-Preis Ihre Aufgaben: Sie führen in ihrem verantworteten Bereich die Mitarbeitenden im Pflegeteam zielorientiert auf Basis eines kooperativen Führungsverständnisses Sie arbeiten vertrauensvoll mit den Leitungen der Pflege, den Abteilungsleitungen, der Pflegedirektion und deren Kompetenzbereichen zusammen Sie setzen strategische Zielvorgaben in Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion in ihrem gemeinsamen Verantwortungsbereich um Sie gewährleisten mit ihrem Team die Durchführung einer fach- und sachgerechten geplanten Pflege nach den aktuellen medizinischen, pflegefachlichen, patient*innenorientierten und hygienischen Aspekten einschließlich der notwendigen Dokumentation gemäß der Krankenhausziele Sie übernehmen Verantwortung für das pflegerische Image der Abteilung Sie stellen eine optimale und einheitliche Ablauforganisation und Ressourcenauslastung her Ihr Profil: abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/d) mindestens 5 Jahre praktische Erfahrungen und Fertigkeiten als Pflegefachkraft (w/m/d) abgeschlossene Fachweiterbildung „Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege“ sowie die absolvierte Weiterbildung Zercur Geriatrie Pflege mit einem 180 Stundenvolumen Erfahrung in der Leitung einer Station schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten wirtschaftliche Arbeitsweise hohe Einsatzbereitschaft sowie ein gutes Zeitmanagement, auch bei hohem Arbeitsanfall Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.
Ihre Aufgaben sind… Strategische und operative Führung der Schule in pädagogischen, administrativen und organisatorischen Belangen Mitwirkung bei der Schulentwicklung Beratung von Schülern, Praxisanleitern und Dozenten Die Umsetzung und Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums sowie des pädagogisch-fachlichen Konzepts Gestaltung und Abnahme von Prüfungen Entwicklung und Umsetzung des Schulprogramms und Sicherstellung von Qualitätsstandards in der Schule Wirtschaftliche und zukunftsfähige Aufstellung der Ausbildung unter Berücksichtigung der aktuellen und zukünftigen Rahmenbedingungen Sie bringen mit… eine abgeschlossene Berufsausbildung im medizinisch-technischen Bereich Abgeschlossenes einschlägiges pädagogisches Studium Mehrjährige Lehrtätigkeit und umfassende Kenntnisse in der Schulorganisation Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und lösungsorientierte Arbeitsweise Innovatives Denken Wir bieten Ihnen… Mitarbeit und Entwicklung einer modernen MTR-Schule mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und hoch engagierten Umfeld eine attraktive Vergütung und die Vorteile einer Beschäftigung in einem öffentlichen Unternehmensverbund inkl. betrieblicher Altersvorsorge vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten das Arbeiten in einem kreativen und interprofessionellen Team inklusive einer strukturierten Einarbeitung und ggf. Studierendenbetreuung eine Umgebung mit einem hohen Freizeitwert und einer hohen Lebensqualität JobRad Zusatzkrankenversicherung PlusCard Sie sind herzlich willkommen uns vor Ort zu besuchen oder bewerben Sie sich online Märkische Kliniken GmbH Märkischer Bildungscampus Frau Dagmar Keggenhoff, Pflegedirektorin Paulmannshöher Str. 14, 58515 Lüdenscheid Tel. 02351/46-2041, Sekretariat der Pflegedirektion Mail: Dagmar.Keggenhoff@maerkische-kliniken.de www.maerkische-kliniken.de Wir sehen uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen.
Unsere Mitarbeitenden verstehen sich als Begleiterinnen, die das Selbstvertrauen der Bewohner*innen in die eigene Leistungsfähigkeit fördern. Die Betreuung und pädagogische Arbeit gründen sich auf ein christliches, ganzheitliches Menschenbild. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Gerne beantworten wir vorab Ihre Fragen.
Leitung Produktion und Dienstleistungen (m/w/d) Referenz 1196 Einrichtung: Geschäftsfeld Arbeit Beginn: Sofort Stundenumfang: Vollzeit Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten.
Du bist Teil unserer Gemeinschaft - deine Benefits: Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage (Heiligabend und Silvester), 5 Gleitzeittage, flexible Arbeitszeiten und die Option auf Mobile Office Attraktive Sozialleistungen: Altersvorsorge, Versicherungen, Ferienwohnungen und viele weitere Vorteile Gemeinsam stark: Arbeite in einem dynamischen und engagierten Umfeld, das nicht nur gemeinsam Ziele verfolgt, sondern auch bei Teamevents und Betriebsfeiern den Erfolg feiert Weiterbildung & Entwicklung: Individuelle Qualifizierungsmaßnahmen zur Förderung deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Förderprogramm für unsere Nachwuchskräfte: Workshops, Coaching und spannende Projektarbeiten Haben wir dein Interesse geweckt?
Als Teil der REMONDIS-Familie fördern wir nachhaltige Innovationen durch enge Zusammenarbeit mit Forschung, Politik und Wirtschaft. Spannende Aufgaben In Deinem neuen und spannenden Job arbeitest Du aktiv und eigenständig an aktuellen Projekten und Aufgaben im In- und Ausland und aus dem Tagesgeschäft mit Von der ersten Minute an bist Du eine feste Größe im Team – Du unterstützt bei der Umsetzung von nationalen und internationalen Beteiligungscontrolling Darüber hinaus übernimmst Du bei der Strategieplanung (u. a.
Teamleiter: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter Optimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Für unsere Individuelle Schwerstbehinderten-Assistenz (ISA) der AWO-Freiburg Ambulante Dienste gGmbH suchen wir Assistenzkräfte (m/w/d) für Menschen mit körperlichem Handicap Teilzeit oder Vollzeit | ab sofort oder später Ihre Aufgaben sind: Sie unterstützen einen Menschen mit körperlichen Einschränkungen ganztägig in dessen Lebensumfeld (Wohnung, Uni, Arbeit, Schule, Freizeit), damit diese*r ein selbstbestimmtes Leben führen kann. Dazu gehören: Alltägliche Handreichungen (viele kleine praktische Dinge) Haushalt Körperpflege Mobilitätshilfen Studien-/Schul- oder Arbeitsassistenz Einsatzzeiten hauptsächlich tagsüber, teilweise am Wochenende, abends oder nachts Sie bringen mit: Praxiserfahrung in Haushalt, Assistenz und/oder Pflege (kein Berufsabschluss erforderlich, Quereinstieg möglich) Praktisches und zwischenmenschliches Geschick Interesse am Lernen und an der eigenen Weiterentwicklung Positive Kommunikation mit Empathie und Klarheit Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Freuen Sie sich auf: Eine persönliche Arbeit, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt Viel Zeit für den Menschen, dem Sie assistieren Spannende und vielfältige Aufgaben in einem „geteilten Alltag“ Leistungsgerechte Vergütung mit Zuschlägen und Jahressonderzahlung nach TV AWO BW Flexible Gestaltung des Stellenumfangs Flexible und an Ihren Wünschen orientierte Dienstplangestaltung Eine verlässliche Urlaubsplanung (29 Tage) 24.12. und 31.12., die als zusätzliche freie Tage gezählt werden Qualifizierte Schulung und fachliche Begleitung durch ein wertschätzendes und unterstützendes Leitungsteam Hansefit-Firmenfitness Beratungsangebot rund um die Themen Kinder und Pflege Für Studierende auf Wunsch Werkstudierendenvertrag Auch Minijob möglich Fragen und Bewerbung: Marcel Simon, Leitung Anette Dossenbach , Stellv.
Für unsere Individuelle Schwerstbehinderten-Assistenz (ISA) der AWO-Freiburg Ambulante Dienste gGmbH suchen wir Assistenzkräfte (m/w/d) für Menschen mit körperlichem Handicap Teilzeit oder Vollzeit | ab sofort oder später Ihre Aufgaben sind: Sie unterstützen einen Menschen mit körperlichen Einschränkungen ganztägig in dessen Lebensumfeld (Wohnung, Uni, Arbeit, Schule, Freizeit), damit diese*r ein selbstbestimmtes Leben führen kann. Dazu gehören: Alltägliche Handreichungen (viele kleine praktische Dinge)HaushaltKörperpflegeMobilitätshilfenStudien-/Schul- oder Arbeitsassistenz Einsatzzeiten hauptsächlich tagsüber, teilweise am Wochenende, abends oder nachts Sie bringen mit: Praxiserfahrung in Haushalt, Assistenz und/oder Pflege (kein Berufsabschluss erforderlich, Quereinstieg möglich)Praktisches und zwischenmenschliches GeschickInteresse am Lernen und an der eigenen WeiterentwicklungPositive Kommunikation mit Empathie und KlarheitSelbstständigkeit, Eigeninitiative und Flexibilität Freuen Sie sich auf: Eine persönliche Arbeit, die den Menschen in den Mittelpunkt stelltViel Zeit für den Menschen, dem Sie assistierenSpannende und vielfältige Aufgaben in einem „geteilten Alltag“Leistungsgerechte Vergütung mit Zuschlägen und Jahressonderzahlung nach TV AWO BWFlexible Gestaltung des StellenumfangsFlexible und an Ihren Wünschen orientierte DienstplangestaltungEine verlässliche Urlaubsplanung (29 Tage)24.12. und 31.12., die als zusätzliche freie Tage gezählt werden Qualifizierte Schulung und fachliche Begleitung durch ein wertschätzendes und unterstützendes LeitungsteamHansefit-FirmenfitnessBeratungsangebot rund um die Themen Kinder und PflegeFür Studierende auf Wunsch WerkstudierendenvertragAuch Minijob möglich Fragen und Bewerbung: Marcel Simon, Leitung Anette Dossenbach, Stellv.
Teamleiter: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter Optimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Teamleiter: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter Optimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Teamleiter: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter Optimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Teamleiter: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter Optimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Teamleiter: Stundenweise unterstützt du bei der täglichen Warenverräumung Sorgfältige und ansprechende Präsentation der Ware Einarbeitung und Betreuung neuer Mitarbeiter Optimierung der Warenverräumung hinsichtlich der Arbeitsabläufe und Organisation Dein Profil: Du hast Lust auf die dynamische Welt des Einzelhandels, gerne als Quereinsteiger Du arbeitest gern in einem tollen Team Du bist fit, engagiert und packst gerne mit an Du behältst den Überblick und gehst sorgfältig mit unseren neuen Waren um Eine Ausbildung ist nicht erforderlich Wer wir sind: Die impuls one GmbH & Co.KG steht seit über 10 Jahren für ein innovatives und flexibles Personalmanagement.
Hier wird eine entsprechende Bereitschaft zum Erlernen neuer Fähigkeiten vorausgesetzt. Sie zeichnen sich durch selbstständiges Arbeiten, strukturierte und gewissenhafte (Dokumentation) Arbeitsweise aus. Ein Führerschein der Klasse BE sowie CE oder C1 und Erfahrung im Führen von Baumaschinen und Baggern im Bereich zwei bis fünf Tonnen sind für die Aufgabe zwingend erforderlich.
Das interdisziplinäre Team besteht aus rund 12 Mitarbeitenden und ist von einem starken Zusammenhalt geprägt. Sie arbeiten direkt mit der Geschäftsführung an der Weiterentwicklung des AOZ mit dem Ziel einer zukunftsfähigen Struktur in Zeiten fortschreitender Ambulantisierung.
Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben. Kontaktinformationen Einrichtung Geschäftsfeld Teilhabe Arbeit Bewerbungseingang Anika Meintz Wir freuen uns auf die Zusendung der Bewerbung an bewerbung.teilhabe@landesverein.de Ihr Ansprechpartner Bei inhaltlichen Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte an: Stefan Martens-Graschtat, Geschäftsfeldleitung Teilhabe Arbeit Tel: 01520 / 3407806
Um die Bewerbung dem richtigen Auswahlverfahren zuzuordnen, bitte das betreffende Stellenangebot und die jeweilige Einrichtung oder Referenznummer angeben. Kontaktinformationen Einrichtung Geschäftsfeld Arbeit Bewerbungseingang Anika Meintz Wir freuen uns auf die Zusendung der Bewerbung an bewerbung.teilhabe@landesverein.de Ihr Ansprechpartner Bei inhaltlichen Fragen zum Stellenangebot wenden Sie sich bitte an: Stefan Martens-Graschtat, Geschäftsfeldleitung Teilhabe Arbeit Tel: 01520 / 3407806