Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Das AWO Psychiatriezentrum ist das größte psychiatrische Fachkrankenhaus in Niedersachsen. Hier arbeiten Pflegekräfte, die für uns echte Helden sind: Weil sie mit Herz, Kopf und Charakter jeden Tag Vertrauen leben. Und mit unermüdlichem Einsatz dafür sorgen, dass Menschlichkeit genau dort ankommt, wo sie am dringendsten gebraucht wird.
Das AWO Psychiatriezentrum ist das größte psychiatrische Fachkrankenhaus in Niedersachsen. Hier arbeiten Pflegekräfte, die für uns echte Helden sind: Weil sie mit Herz, Kopf und Charakter jeden Tag Vertrauen leben. Und mit unermüdlichem Einsatz dafür sorgen, dass Menschlichkeit genau dort ankommt, wo sie am dringendsten gebraucht wird.
Die hohe Personalnachfrage eröffnet spannende Möglichkeiten für engagierte Fach- und Führungskräfte, um sich beruflich zu entwickeln und an der eigenen Karriere zu arbeiten. Als spezialisierte Personalberatung mit einem internationalen Netzwerk bieten wir Ihnen entscheidende Vorteile – und das völlig kostenfrei für Sie.
Payroll) sowie Sicherstellung administrativer HR-Abläufe Umsetzung und Betreuung von Compensation- & Benefits-Programmen Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen sowie Mitwirkung im HR-Reporting Mitarbeit an übergreifenden HR-Projekten und Organisationsentwicklungsmaßnahmen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, HR, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit HR-Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Generalist- oder HR-Business-Partner-Umfeld Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und idealerweise Tarifrecht Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber verschiedenen Hierarchieebenen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Sicherer Umgang mit MS Office sowie HR-Systemen Das Angebot: Verantwortungsvolle HR-Rolle mit Gestaltungsspielraum Dynamisches Umfeld in einer innovativen Branche Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmöglichkeiten Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Benefits Moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Interesse?
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir die ideale Besetzung für die Position: Qualitätsmanager (m/w/d) – langfristige Beschäftigungsoption Ihre Vorteile: All-in-One : Umfassende Beratung und unkomplizierter Bewerbungsprozess mit BS Pfeiffer Bezahlung: Attraktives Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen Sicherheit : Vermittlung in einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance : Geregelte Arbeitszeiten Onboarding : Umfangreiche und gründliche Einarbeitung Abwechslung : Vielseitige und spannende Aufgaben Arbeitsumgebung: Flache Hierarchien, modernes Arbeitsumfeld und ein aufgeschlossenes Team Was wir von BS immer bieten können : Persönlicher Ansprechpartner, großes Unternehmensnetzwerk, kostenlose Arbeitskleidung sowie eine zeitnahe Rückmeldung zum Bewerbungsstatus Ihre Aufgaben: Planung, Vorbereitung und Durchführung externer und interner Audits Organisieren, Durchführen und Dokumentieren von GMP und Hygiene-Inspektionen Erstellen, ändern und pflegen von Prozessbeschreibungen, Arbeits- und Prüfanweisungen Pflege und Bearbeitung von QM-Dokumentationen und Konformitäten Externe und interne Beanstandungen analysieren und bearbeiten Unterstützung bei der Umsetzung von Kundenanforderungen Reklamationsmanagement Ihr Profil: Ausbildung : Abgeschlossene Ausbildung im Druckbereich Berufserfahrung : Erfahrung und bestenfalls Weiterbildung im Bereich QS Hard Skills : Umgang mit MS-Office, überzeugende rhetorische Fähigkeiten, Kommunikationsfähigkeit Soft Skills : Teambewusstsein, Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Qualitätsmanager (m/w/d) in Baden-Baden und Umgebung!
Wir zeichnen uns durch ein wertschätzendes und achtsames Miteinander sowie professionelles Arbeiten aus. Nur so schaffen wir gemeinsam zukunftsfähige Lösungen für morgen. Werden auch Sie Teil unseres Teams – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
HIER KANNST DU HERAUSFORDERUNGEN MEISTERN – DEINE AUFGABEN: Anwendung und Vertiefung des an der Hochschule erlernten Wissens in der Praxis Mitarbeit an innovativen Projekten in der Produktion und Entwicklung Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und Maschinen Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen DAMIT KANNST DU UNS ÜBERZEUGEN – DEINE QUALIFIKATIONEN: Du bist angehender Abiturient eines allgemeinbildenden oder eines technischen Gymnasiums und bist technisch interessiert Deine Schwerpunkte liegen in Mathematik/Physik mit guten Leistungen Als geeigneter Student bist Du außerdem motiviert zur Entwicklung, Gestaltung und Umsetzung eigener Ideen WARUM DU BEI LAUSITZER STAHLBAU ARBEITEN SOLLTEST – DEINE VORTEILE: Sehr gute Betreuung in den Praxisphasen Angemessene monatliche Vergütung während der gesamten Studiendauer Übernahme der Semestergebühr Vollwertiges Hochschulstudium plus Praxiserfahrung Hohe Praxisorientierung durch die Bearbeitung aktueller Themen im Betrieb Erholungsurlaub von 30 Tagen im Jahr Erleichterter Berufsstart und hervorragende Karriereaussichten Kontakt Lausitzer Stahlbau Ruhland GmbH Birgit Windirsch Leiterin Personal T: +49 35752 38 121 M: +49 1525 755 3959 E: birgit.windirsch@lausitzer-stahlbau.de W :https://www.lausitzer-stahlbau.de
Ihr Aufgabenbereich: Erstellen von Stellenausschreibungen Durchführung von Recruiting-Maßnahmen Bewerbermanagement Einstellung und Betreuung neuer MitarbeiterBetreuung und Gestaltung von Employer Branding und Sozial-Media Erstellung von Arbeitsverträgen und Zeugnissen Stammdatenpflege, Lohnabwicklung, Zeit Wirtschaft, Koordination von Personalentwicklungsmaßnahmen und MitarbeitergesprächenAnsprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen Planung, Umsetzung und Betreuung von Maßnahmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von Personalentwicklungsinstrumenten Erstellen von HR-Spezifischen Reports Ihre Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im PersonalbereichKenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und LohnsteuerrechtBerufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR-BereichSicherer Umgang mit MS-Office Erfahrungen mit der Anwendung von Entgeltabrechnungs- und Zeitwirtschaftssystemen Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie eine schnelle AuffassungsgabeHohes Engagement, selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise und Spaß an der Arbeit im Team Ihre Vorteile: Teamorientierte Unternehmenskultur Entwicklungsmöglichkeiten und gezielte FortbildungsangeboteFlexible Arbeitszeitgestaltung Betriebliche Altersvorsorge Unfallversicherung 30+ Urlaubstage Sind Sie bereit für etwas Neues?
„Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz vereint uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Als Tochtergesellschaft der Eiffage Infra-Bau haben wir bei der Eiffage Infra-Süd unseren Hauptsitz in Schwabach in der Metropolregion Nürnberg.
„Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz vereint uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Als Tochtergesellschaft der Eiffage Infra-Bau haben wir bei der Eiffage Infra-Süd unseren Hauptsitz in Schwabach in der Metropolregion Nürnberg.
Sie koordinieren die gesamte Ausführung der HLS-Gewerke - von der Planung bis zur Inbetriebnahme Sie steuern Zeit, Qualität, Budget und Technik im Einklang mit LEAN- und BIM-gestützten Prozessen Sie arbeiten eng mit Projektleitern, Architekten, Fachingenieuren und Nachunternehmern zusammen - lösungsorientiert und auf Augenhöhe Sie wirken aktiv an der Ausschreibung, Auswahl und Koordination externer Partner mit Sie achten auf Arbeitsschutz, technische Vorschriften und tragen zur nachhaltigen Umsetzung der Projekte bei Sie bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung der technischen Standards ein Meister/ Techniker oder abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär-Klimatechnik (HLSK), Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik sowie weitere fachbezogene Ausbildung/ Studium Einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung mit Schwerpunkt Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen Anlagen Unternehmerisches sowie eigeninitiatives Handeln mit einem klaren Blick auf die Umsetzung der Projektziele Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit Privatnutzung Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Tolle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 858911/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
.) - von der Produktion bis zum Roll-Out DEINE ERFAHRUNG / DEIN KNOW-HOW Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation, alternativ eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, gerne aus dem Agentur-Umfeld und/oder auf Unternehmensseite aus dem Luxury, Lifestyle Segment Erfahrungen in der Konzeption und Umsetzung kanalübergreifender Kampagnen Gute Kenntnisse der gängigen Grafik-, Foto- und Video-Programme sowie des MS Office Pakets Gutes Sprachgefühl im Umgang mit der deutschen und der englischen Sprache (Fokus der Kommunikation ist englischsprachig) Hohes Maß an Kreativität gepaart mit dem Gespür für verschiedene Zielgruppen Affinität zu den unterschiedlichen BRABUS Themenfeldern vom Automobil bis zu Booten Gültige PKW-Fahrerlaubnis von Vorteil WAS WIR BIETEN Ein innovatives Umfeld, das die Bedeutung von Digitalisierung vollständig verinnerlicht hat und in dem die digitalen Marketingkanäle oberste Priorität habenDie Arbeit mit einer starken Marke, die weltweit einer großen Zielgruppe bekannt istEine Stelle, bei der Du im täglichen, direkten Kontakt mit unserem CEO, dem Head of Marketing | Visual & Social und dem leitenden Redakteur neuartige und frische Konzepte erarbeitestDie direkte Zusammenarbeit mit einem motivierten und professionellen internen Marketing-Team und verschiedenen PartnernEine sehr angenehme, familiäre, respektvolle und teamorientierte UnternehmenskulturDie Möglichkeit, Deine Kampagnen Idee, weltweit zu präsentierenMitarbeiterbenefits (Jobrad, Corporate Benefits, FitX)GleitzeitMobiles Arbeiten (max. 2 Tage/Woche)Urlaubs- und Weihnachtsgeld30 Tage UrlaubBetriebliche AltersvorsorgeWelcome DayJährliche Firmenevents Wenn Du mit uns Gas geben möchtest, dann bewirb Dich inklusive Deiner Arbeitsproben / Deines Accounts .
Bereitschaft diese Weiterbildung zu absolvieren Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team Sie verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung sowie den Willen zur Wissens- und Kompetenzerweiterung hohes Maß an fachlicher, emotionaler und psychosozialer Kompetenz engagierte, verantwortungsbewusste, flexible und empathische Persönlichkeit Sie können sich und Ihr Handeln reflektieren Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Du willst abends Zuhause sein? Dann ist diese Stelle genau die Richtige für Dich, denn Du arbeitest in der Tagschicht. Selbständiges Arbeiten und der Umgang mit Menschen ist für dich Alltag. Unser Kunde bietet Dir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in VollzeitDu bist Teil eines erfolgreichen, dynamischen und flexiblen TeamsEinen spannenden Aufgabenbereich in einem innovativen Umfeld mit familiären Umgangsformen und intensiver EinarbeitungDu erhältst eine Vergütung mit den üblichen Vorzügen eines innovativen und leistungsorientierten Unternehmens30 Tage Urlaub und flexible ArbeitszeitenEine qualifizierte Einarbeitung und UnterstützungEinen sicheren Arbeitsplatz So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst.
Als Associate Consultant / Junior Projektleiter (m/w/d) bist du Teil unseres zentralen Projektteams und unterstützt aktiv die Integration neuer Standorte sowie die Umsetzung laufender Optimierungs- und Restrukturierungsinitiativen. Du arbeitest eng mit regionalen und zentralen Einheiten zusammen, übernimmst operative Aufgaben direkt vor Ort und stellst durch deine analytische und strukturierte Arbeitsweise eine reibungslose Umsetzung und transparentes Controlling & Reporting sicher.
Als Associate Consultant / Junior Projektleiter (m/w/d) bist du Teil unseres zentralen Projektteams und unterstützt aktiv die Integration neuer Standorte sowie die Umsetzung laufender Optimierungs- und Restrukturierungsinitiativen. Du arbeitest eng mit regionalen und zentralen Einheiten zusammen, übernimmst operative Aufgaben direkt vor Ort und stellst durch deine analytische und strukturierte Arbeitsweise eine reibungslose Umsetzung und transparentes Controlling & Reporting sicher.
#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt. #Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat.
Strukturierte, lösungsorientierte Beratung gehört für dich zum AlltagDu hast Erfahrung in SAP-Projekten, idealerweise mit (Teil-)Projektverantwortung, trittst sicher gegenüber Kunden auf, kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch und bist bereit, projektabhängig zu reisen Du arbeitest bis zu 100% remote und bist nicht an einen festen Standort gebunden. Zusammenarbeit im Team und mit Kunden erfolgt digital, projektabhängige Reisen bleiben die Ausnahme und sind planbarDu gestaltest deine Arbeitszeiten flexibel und eigenverantwortlich.
Vergütungspaket: Arbeiten bei Siedle macht nicht nur Spaß, sondern zahlt sich auch aus – wir bieten eine attraktive außertarifliche Vergütung mit zusätzlichem variablen Anteil.
Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf / Abschluss- / Arbeitszeugnisse zu. Keine passende Stelle dabei? Egal. Wir arbeiten in ganz Deutschland mit unterschiedlichsten Unternehmen zusammen, die Sie gerne mit offenen Armen empfangen. Wo genau? - Finden Sie es raus und senden uns eine E-Mail, gern mit Ihrem Lebenslauf an leipzig@experts.jobs
Darüber hinaus realisierst du individuelle Teams- und SharePoint-Lösungen basierend auf konkreten Anwendungsfällen In Workshops und Abstimmungsrunden mit Entscheidungsträgern (m/w/d) und technischen Ansprechpartnern (m/w/d) übernimmst du die fachliche Führung, entwickelst praxisnahe Umsetzungskonzepte und überführst strategische Anforderungen in konkrete Maßnahmen Du beobachtest kontinuierlich die Weiterentwicklung der Microsoft-Technologien sowie relevante Markttrends, um unseren Kunden (m/w/d) frühzeitig zukunftssichere Empfehlungen und Lösungen anbieten zu können In enger Zusammenarbeit mit Betriebsteams, Architekten, Security-Experten und weiteren Fachbereichen (m/w/d) stellst du sicher, dass unsere Infrastrukturen sicher, stabil und standardisiert betrieben werden Du förderst aktiv den internen Wissenstransfer, identifizierst Synergien im Team und sorgst dafür, dass strategische Vorgaben effizient in die operative Umsetzung überführt werden Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Microsoft-Umfeld – idealerweise als Consultant, Lösungsarchitekt oder Senior Engineer mit Fokus auf Microsoft Exchange, inklusive hybrider Szenarien Du bringst fundiertes Know-how in Microsoft Teams und SharePoint Online mit und hast Erfahrung in der Umsetzung von Governance- und Sicherheitskonzepten Idealerweise besitzt du einschlägige Microsoft-Zertifizierungen oder vergleichbare Qualifikationen Du überzeugst durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, ein sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen und die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln Dein Arbeitsstil ist analytisch und lösungsorientiert – mit einem feinen Gespür für die Balance zwischen Standardisierung und individuellen Kundenbedürfnissen Du hast die Möglichkeit bis zu 3 Tage remote zu arbeite Du erhältst überdurchschnittlich viele Urlaubstage Weiterbildung ist dir wichtig? Super, ein konstantes Weiterbildungsprogramm bringt dich voran Gehaltsinformationen Die Stelle ist eingestuft mit einem Gehalt von 70000 Euro - 95000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Jurij Graf Referenznummer 841875/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jurij.graf@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Bereitschaft diese Weiterbildung zu absolvieren Sie sind aufgeschlossen und arbeiten gerne in einem multiprofessionellen Team Sie verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung sowie den Willen zur Wissens- und Kompetenzerweiterung hohes Maß an fachlicher, emotionaler und psychosozialer Kompetenz engagierte, verantwortungsbewusste, flexible und empathische Persönlichkeit Sie können sich und Ihr Handeln reflektieren Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
#GreenerFuture: Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft – Deine Arbeit leistet einen echten Beitrag für die Umwelt. #Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat.
Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen. Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Erste Erfahrungen in der Projektleitung oder im Operations Management sind von Vorteil.Strategisches Denkvermögen: Du bringst ein ausgeprägtes Verständnis für unternehmerische Zusammenhänge mit und hast die Fähigkeit, langfristige Pläne zu entwickeln und deren Umsetzung zu begleiten.Kommunikationsstärke: Du verstehst es, mit unterschiedlichen Stakeholdern auf Augenhöhe zu kommunizieren und komplexe Themen verständlich darzustellen.Organisationstalent: Du arbeitest strukturiert und behältst auch in umfangreichen Projekten den Überblick.Begrenzte Reisebereitschaft: Du bist deutschlandweit in begrenztem Umfang reisebereit, um Projekte und Niederlassungen vor Ort zu betreuen.IT-Affinität: Du verfügst über sichere Kenntnisse in den gängigen MS‑Office‑Programmen, insbesondere Excel und PowerPoint.
Schwerpunkt Herz- und Gefässchirurgie – powervolle Versorgung von Patient:innen mit Herz, unterstützt durch High-tech und immer auch mit High-touchSchwerpunkt Innere Medizin – Patient:innen mit vielfältigem Diagnosen-Mix und ein ebenso breites Spektrum an Fachkompetenz im TeamSchwerpunkt Neurochirurgie – enge Zusammenarbeit im interdisziplinären Team, das vom grossen Erfahrungsschatz in der Umsetzung des Skill-Grade-Mix profitiertSchwerpunkt Brandverletzte – europaweit eines der modernsten Zentren für Brandverletzungen, die Arbeit läuft im kleinen, kompetenten Team Hand in HandSchwerpunkt Traumatologie – eines der Schwerpunktzentren im Kanton Zürich und bekannt für Teamspirit und viel HumorSchwerpunkt Viszeral-, Thorax- und Transplantationschirurgie – die Behandlung von komplexen chirurgischen und interdisziplinären Patient:innen spornt das kreative Team an
Verantwortung für die operative Steuerung Ihres Schichtteams im LagerbereichOrganisation und Überwachung der täglichen Abläufe im Wareneingang, Kommissionierung und VersandSicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und SicherheitsstandardsEinarbeitung, Motivation und Entwicklung Ihrer TeammitgliederEnge Zusammenarbeit mit anderen Führungskräften zur Optimierung von ProzessenKontrolle des Materialflusses sowie Bearbeitung von LagerverwaltungssystemenUnterstützung bei der Umsetzung von VerbesserungsmaßnahmenMehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik – idealerweise mit FührungserfahrungAusgeprägte Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Teams zu motivierenBereitschaft zur Arbeit im SchichtsystemGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit LagerverwaltungssystemenGültiger Staplerschein von VorteilEigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseBelastbarkeit, Flexibilität und ZuverlässigkeitArbeitsplatzsicherheit in einem wachsenden Unternehmen.Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung gezielt.Parkplätze direkt vor Ort erleichtern Ihnen den Arbeitsweg.Mitarbeiterrabatte und Prämien via Corporate Benefits30 Urlaubstage
Verantwortung für die operative Steuerung Ihres Schichtteams im LagerbereichOrganisation und Überwachung der täglichen Abläufe im Wareneingang, Kommissionierung und VersandSicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und SicherheitsstandardsEinarbeitung, Motivation und Entwicklung Ihrer TeammitgliederEnge Zusammenarbeit mit anderen Führungskräften zur Optimierung von ProzessenKontrolle des Materialflusses sowie Bearbeitung von LagerverwaltungssystemenUnterstützung bei der Umsetzung von VerbesserungsmaßnahmenMehrjährige Berufserfahrung in der Lagerlogistik – idealerweise mit FührungserfahrungAusgeprägte Kommunikationsstärke und Fähigkeit, Teams zu motivierenBereitschaft zur Arbeit im SchichtsystemGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit LagerverwaltungssystemenGültiger Staplerschein von VorteilEigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseBelastbarkeit, Flexibilität und ZuverlässigkeitArbeitsplatzsicherheit in einem wachsenden Unternehmen.Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten – wir fördern Ihre persönliche und fachliche Entwicklung gezielt.Parkplätze direkt vor Ort erleichtern Ihnen den Arbeitsweg.Mitarbeiterrabatte und Prämien via Corporate Benefits30 Urlaubstage
Ihre Aufgaben Als erste Ansprechperson beraten Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu allen Themen des Arbeits- und GesundheitsschutzesBei Arbeitsunfällen oder arbeitsbedingten Erkrankungen ermitteln Sie die Ursachen, entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen und überprüfen deren WirksamkeitSie bereiten Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses vor, führen diese durch und dokumentieren die ErgebnisseInterne Vorschriften und betriebliche Anweisungen erstellen und aktualisieren Sie regelmäßig unter Berücksichtigung gesetzlicher VorgabenIm Rahmen des Beschaffungsprozesses prüfen Sie sicherheitstechnische Anforderungen, holen Angebote ein und begleiten BestellungenFremdfirmen koordinieren Sie eigenverantwortlich, führen Unterweisungen durch und stellen die Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben sicherSchulungsbedarfe erkennen, passende Trainings planen und Mitarbeitende sowie Führungskräfte gezielt unterweisen gehört ebenso zu Ihren AufgabenSie überwachen regelmäßig Lagereinrichtungen und Arbeitsplätze, um Sicherheitsmängel frühzeitig zu erkennen und abzustellenIn enger Zusammenarbeit mit Betriebsärzten, Behörden und externen Fachkräften gewährleisten Sie ein hohes Sicherheitsniveau im gesamten BetriebAn der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Schulungsunterlagen wirken Sie aktiv mitMaßnahmen der Schädlingsbekämpfung planen, begleiten und dokumentieren Sie fachgerechtDie ordnungsgemäße Abfallentsorgung nach den Vorgaben des Kreislaufwirtschaftsgesetzes koordinieren und kontrollieren Sie; Audits führen Sie selbstständig durchProjekte im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz planen und setzen Sie eigenständig umInterne und externe Audits organisieren Sie, nehmen daran teil und stellen die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen sicherDurch regelmäßige Begehungen überprüfen Sie die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und halten die Ergebnisse sorgfältig fest Als erste Ansprechperson beraten Sie Geschäftsführung und Führungskräfte zu allen Themen des Arbeits- und GesundheitsschutzesBei Arbeitsunfällen oder arbeitsbedingten Erkrankungen ermitteln Sie die Ursachen, entwickeln geeignete Gegenmaßnahmen und überprüfen deren WirksamkeitSie bereiten Sitzungen des Arbeitsschutzausschusses vor, führen diese durch und dokumentieren die ErgebnisseInterne Vorschriften und betriebliche Anweisungen erstellen und aktualisieren Sie regelmäßig unter Berücksichtigung gesetzlicher VorgabenIm Rahmen des Beschaffungsprozesses prüfen Sie sicherheitstechnische Anforderungen, holen Angebote ein und begleiten BestellungenFremdfirmen koordinieren Sie eigenverantwortlich, führen Unterweisungen durch und stellen die Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben sicherSchulungsbedarfe erkennen, passende Trainings planen und Mitarbeitende sowie Führungskräfte gezielt unterweisen gehört ebenso zu Ihren AufgabenSie überwachen regelmäßig Lagereinrichtungen und Arbeitsplätze, um Sicherheitsmängel frühzeitig zu erkennen und abzustellenIn enger Zusammenarbeit mit Betriebsärzten, Behörden und externen Fachkräften gewährleisten Sie ein hohes Sicherheitsniveau im gesamten BetriebAn der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Schulungsunterlagen wirken Sie aktiv mitMaßnahmen der Schädlingsbekämpfung planen, begleiten und dokumentieren Sie fachgerechtDie ordnungsgemäße Abfallentsorgung nach den Vorgaben des Kreislaufwirtschaftsgesetzes koordinieren und kontrollieren Sie; Audits führen Sie selbstständig durchProjekte im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz planen und setzen Sie eigenständig umInterne und externe Audits organisieren Sie, nehmen daran teil und stellen die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen sicherDurch regelmäßige Begehungen überprüfen Sie die Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen und halten die Ergebnisse sorgfältig fest Ihre Fähigkeiten Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in einem chemischen oder technischen Beruf alternativ über eine Qualifikation als Meisterin oder Techniker:inEine anerkannte Zusatzausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit bringen Sie mitZusätzlich haben Sie eine Weiterbildung zum Brandschutzbeauftragten in der Industrie erfolgreich abgeschlossenFundierte Kenntnisse in den Bereichen Anlagensicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz, Gefahrstoffmanagement sowie Brand- und Explosionsschutz zeichnen Sie ausMehrjährige Berufserfahrung in einem internationalen Produktionsumfeld belegt Ihr praxisnahes FachwissenWeiterbildungen zur oder zum Abfallbeauftragten, Hygienebeauftragten oder Beauftragten für Lagersicherheit sind von VorteilIdealerweise bringen Sie Erfahrung in der Einführung und Pflege von Managementsystemen mit.Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab und ermöglichen eine sichere Kommunikation in einem internationalen Umfeld Über uns Seit 15 Jahren sind wir in Köln fest verwurzelt.
Eigenständige Umsetzung, Kontrolle und Dokumentation Verantwortung und Vertrauen sind uns wichtig – deshalb arbeitest du eigenständig auf Basis technischer Vorgabedokumente wie Zeichnungen und Montageanleitungen. Darüber hinaus übernimmst du die Qualitätskontrolle und dokumentierst die Ergebnisse deiner Arbeit sorgfältig.
Schädlingsbekämpfer (m/w/d) Deutschland | Regensburg | Vollzeit Ihre Aufgaben Durchführung von Inspektionen und Einschätzungen vor Ort Planung und Umsetzung von Schädlingsbekämpfungsmaßnahmen Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Schädlingsbekämpfer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Schädlingsidentifikation und -bekämpfung Erfahung im Umgang mit chemischen und mechanischen Bekämpfungsmitteln Freundliches und professionelles Auftreten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Das bieten wir Ihnen Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit 30 Tage Urlaub pro Jahr Dienstrad und weitere Mitarbeiterangebote Jubiläumszuwendungen Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit Weiterentwicklung durch Schulungsangebote
Wir suchen Pflegefachkräfte (w/m/d) für unsere Neurologie Sie bringen mit eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d) Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der Arbeit im Teamfachliche als auch persönliche Kompetenzen sowie Flexibilität und Eigeninitiative Unsere Besonderheiten Es erwartet Sie eine verlässliche ArbeitszeitgestaltungEine auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmte, individuelle EinarbeitungEin umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie unterstützen bei der Erstellung und Umsetzung von Pflegeplänen sowie des StationsablaufsSie führen Auswertungen durch und dokumentieren dieseSie sind kompetenter Ansprechpartner für Patienten und AngehörigenSie fördern die Selbständigkeit der Patienten Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!
Schädlingsbekämpfer (m/w/d) Deutschland | Regensburg | Vollzeit Ihre Aufgaben Durchführung von Inspektionen und Einschätzungen vor Ort Planung und Umsetzung von Schädlingsbekämpfungsmaßnahmen Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Schädlingsbekämpfer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Schädlingsidentifikation und -bekämpfung Erfahung im Umgang mit chemischen und mechanischen Bekämpfungsmitteln Freundliches und professionelles Auftreten Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Das bieten wir Ihnen Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit 30 Tage Urlaub pro Jahr Dienstrad und weitere Mitarbeiterangebote Jubiläumszuwendungen Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeit Weiterentwicklung durch Schulungsangebote
Einkäufer (m/w/d) im Bereich Produktionsmaterial HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Mandant ist ein international aufgestellter Zulieferer der Automobilindustrie und zählt seit Jahrzehnten zu den führenden Experten für innovative Dichtungstechnologien.
Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Mit Freude an der Arbeit und Verantwortungsbewusstsein bei allem, was wir tun – so arbeiten wir. Als TOP‑Arbeitgeber schafft unsere Bank dafür die besten Rahmenbedingungen.
Das AWO Psychiatriezentrum ist das größte psychiatrische Fachkrankenhaus in Niedersachsen. Hier arbeiten Pflegekräfte, die für uns echte Helden sind: Weil sie mit Herz, Kopf und Charakter jeden Tag Vertrauen leben. Und mit unermüdlichem Einsatz dafür sorgen, dass Menschlichkeit genau dort ankommt, wo sie am dringendsten gebraucht wird.
Als Werkstudent [m/w/d] im Bereich Digitalisierung unterstützen Sie unser Team bei spannenden Projekten rund um Machine Learning, Datenanalyse und Prozessautomatisierung. Sie arbeiten dabei eng mit unseren Digitalisierungs- und Fachabteilungen zusammen und erhalten wertvolle Einblicke in die praktische Umsetzung zukunftsorientierter Technologien in einem industriellen Umfeld.
Durch unsere strukturierten Fachabteilungen und die permanente Sicherung unserer Qualitätsstandards arbeiten wir seit Jahrzehnten erfolgreich mit Spitzenunternehmen der europäischen Wirtschaft zusammen. Somit sind wir bestens über die aktuelle Marktlage informiert und können auf die anspruchsvollen Bedürfnisse unserer Kunden zuverlässig reagieren.
Kinderzulage Deine Aufgaben: Förderung der Selbstwirksamkeit der Pädagog:innen sowie der Selbststeuerung des Teams im Sinne des KGUModeration von Teams mit Methoden der kollegialen FührungVerantwortung für die Umsetzung der Leistungsangebote der mobilen Betreuung (MoB), (teil-) stationären Jugendhilfe und RegelangeboteVerantwortung für die Umsetzung der in den Hilfeplänen getroffenen VereinbarungenReflexion der pädagogischen Arbeit mit den Mitarbeitenden und deren fachliche Beratung / KriseninterventionWeiterentwicklung, Koordinierung und Förderung der pädagogischen Arbeit in Kooperation mit den Regionalleitungen und der GeschäftsführungVerantwortung für die Einhaltung der einschlägigen Gesetze und BestimmungenBelegungsplanung und Steuerung der Hilfeplanungen Dein Profil: (Fach-) Hochschulstudium im pädagogischen BereichMehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Jugendhilfe (Führungserfahrung von Vorteil)Fähigkeit zur Mitarbeitendenführung sowie Selbst- und FremdkritikVorteilhaft wäre eine Zusatzausbildung in System.
Aufgaben • Verantwortung für das Passivgeschäft auf prozessualer Ebene (Zahlungsverkehr-, Einlagen- und Kundenprozesse) • Aktive Gestaltung des Prozessmanagements im Privatkundengeschäft • Umsetzung regulatorischer Anforderungen und strategischer Maßnahmen • Support für unseren Vertrieb • Operatives Preis- und Produktmanagement im Passivgeschäft • Optimierung der Prozesse und Umsetzung von neuen rechtlichen Anforderungen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder Studium im Bereich Finanzwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation • Idealerweise mehrjährige Vertriebserfahrung im Privatkundenkreditgeschäft • Fundierte Branchenkenntnisse des Markts für Finanzdienstleistungen • Lösungsorientierte Arbeitsweise und eine hohe Serviceorientierung • Zuverlässige, selbständige und analytische Arbeitsweise • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Edenred-Sachbezugskarte und Corporate Benefits Umweltschutz aktiv mitgestalten Firmenfahrrad-Leasing (JobRad) familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien hochwertige Arbeitsausstattung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
Die Dachstiftung Diakonie sucht für Wohngruppen der stationären Jugendhilfe in Osterode, Clausthal-Zellerfeld und Goslar der Venito Diakonische Gesellschaft für Kinder, Jugendliche und Familien zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet Pädagogische Fachkräfte (d/m/w) Wochenarbeitszeit: Voll- oder Teilzeit (19,25 bis 38,5 Stunden) Entgeltgruppe: E 8 a Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen Deine Aufgaben: Betreuung von Kinder, im stationären Bereich “rund um die Uhr“ (im Schichtdienst) Gestaltung eines Orientierung gebenden Zusammenlebens in der GruppeIndividuelle pädagogische Unterstützung und FörderungAufarbeitung individueller LebensgeschichtenFreizeitpädagogische AngebotePlanvolles, zielgerichtetes Handeln zur Umsetzung der HilfeplanungZusammenarbeit mit Familien, Jugendämtern, Schulen, Behörden und KlinikenStärkung der Fähigkeiten und Ressourcen des familiären Umfeldes Planvolles, wertschätzendes und zielgerichtetes Handeln zur Umsetzung der Hilfeplanung Dein Profil: Abschluss als Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung oder Bachelor Soziale Arbeit oder vergleichbarRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzMöglichst Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit, Verständnis für unterschiedliche psychische Auffälligkeiten und KrankheitsbilderRespektvoller und würdevoller Umgang mit den Klientinnen und externen Partnern auch in schwierigen SituationenTeamfähigkeitEDV-Grundkenntnisse und Führerschein Kl.
Teilzeit möglich Entgeltgruppe: E8a TVDN Deine Aufgaben: Betreuung von Kinder, im stationären Bereich “rund um die Uhr“ (im Schichtdienst) Gestaltung eines Orientierung gebenden Zusammenlebens in der GruppeIndividuelle pädagogische Unterstützung und FörderungAufarbeitung individueller LebensgeschichtenFreizeitpädagogische AngebotePlanvolles, zielgerichtetes Handeln zur Umsetzung der HilfeplanungZusammenarbeit mit Familien, Jugendämtern, Schulen, Behörden und KlinikenStärkung der Fähigkeiten und Ressourcen des familiären Umfeldes Planvolles, wertschätzendes und zielgerichtetes Handeln zur Umsetzung der Hilfeplanung Dein Profil: Abschluss als Erzieher:in mit staatlicher Anerkennung oder Bachelor Soziale Arbeit oder vergleichbarRessourcenorientierte Arbeitsweise mit systemischem AnsatzMöglichst Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit, Verständnis für unterschiedliche psychische Auffälligkeiten und KrankheitsbilderRespektvoller und würdevoller Umgang mit den Klientinnen und externen Partnern auch in schwierigen SituationenTeamfähigkeitEDV-Grundkenntnisse und Führerschein Kl.
Business Central) und MS OfficeVerhandlungssichere Deutsch- und EnglischkenntnisseKommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten DAS ERWARTET SIE Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit GestaltungsspielraumEine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem professionellen, hochmotivierten Team mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenEine angenehme, respektvolle und teamorientierte ArbeitsatmosphäreEine leistungsgerechte Vergütung inklusive Urlaubs- und WeihnachtsgeldVermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice an zwei Tagen pro WocheAttraktive Zusatzleistungen wie vergünstigte FitX-Mitgliedschaft, JobRad und Corporate BenefitsMitarbeitervergünstigungen auf unsere ProdukteEinen strukturierten Welcome Day sowie regelmäßige Firmenevents
Ihre Aufgaben Fach- und sachgerechte Reinigung und Pflege der RäumlichkeitenOberflächenschonende und umweltgerechte ReinigungErkennung der verschiedenen zu reinigenden Materialien und die Auswahl des geeigneten ProduktesEinsatz gelisteter Reinigungsprodukte unter Einhaltung der vorgeschriebenen DosierungErkennung der anwendbaren ReinigungsmethodenBenutzung der Reinigungsgerätschaften/Maschinen gemäß BedienungsanleitungPflege der Reinigungsgerätschaften/MaschinenUmsetzung und Einhaltung des Leistungsverzeichnisses und der ArbeitsplatzanweisungenGewährleistung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, Unfallvorschriften und BetriebsanweisungenVertretung der Vorarbeiterin in Urlaubs- und Krankheitszeiten Ihr Profil Ein offenes und freundliches Auftretengute Deutschkenntnisse (insbesondere am Telefon)Gewissenhaftigkeit, Gründlichkeit und HygienebewusstseinSie mögen es im Team zu arbeiten, packen gern mit an und behalten auch bei starkem Arbeitsaufkommen Ihr Lächeln und den ÜberblickEmpathie, Kommunikationsfähigkeit und hohe ServiceorientierungHohes Verantwortungsbewusstsein und FlexibilitätFreude im Umgang mit Senioren Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben Betreuung und Unterstützung unserer hilfs- und pflegebedürftiger Bewohnerinnen und BewohnerSie assistieren und begleiten die zu betreuenden Personen im Umgang mit der neuen Lebenssituation Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Betreuungskraft nach §43b oder die Bereitschaft diese Ausbildung bei ALPENLAND zu machenSie haben ein Ohr für die Sorgen und Ängste unserer Bewohnerinnen und Bewohner und stehen für Gespräche zur VerfügungSie bieten persönlichkeits-, kreativitäts- oder bewegungsfördernde Freizeit- und Gruppenaktivitäten (Spaziergänge, Ausflüge, hauswirtschaftliche Tätigkeiten, handwerkliche Arbeiten, leichte Gartenarbeiten, musizieren, malen, basteln etc.) anZudem sind Sie Ansprechpartner/in sowohl der zu betreuenden Menschen selbst, als auch der Angehörigen Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit in einem tollen und engagierten Team, mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit sowie eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Freiräume für die Umsetzung eigener Ideen sowie qualifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Installation: Mithilfe bei der Montage elektrischer Bauteile im Bereich Aufzugs- und Sicherheitstechnik Kabelverlegung & Verdrahtung: Durchführung einfacher Elektroarbeiten nach Anleitung – insbesondere Verlegen von Leitungen, Klemmen von Drähten, Anschließen von Sensoren und Komponenten Begleitung von Wartungseinsätzen: Unterstützung der Fachkräfte bei Prüf- und Wartungsarbeiten an sicherheitstechnischen Anlagen Materialvorbereitung & Dokumentation: Vorbereitung von Arbeitsmaterial, Mitwirkung bei der Dokumentation der Tätigkeiten Arbeit nach Vorschrift: Beachtung und Umsetzung der geltenden Sicherheits- und Qualitätsstandards Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung nicht zwingend erforderlich!