die klassischen Aufgaben einer Pflegefachkraft: die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses die Umsetzung des Wohngruppenkonzeptes die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern die Aufgaben einer Praxisanleitung: alle Auszubildenden, Praktikanten und externe Kooperationspartner der Ausbildung sowie FSJ- und BFD-lern, neuen und bei Bedarf bestehenden Mitarbeitern die Vermittlung von Wissen und Kompetenzen gemäß der Qualitätsstandards und des Ausbildungsplans die Koordination der Anleitungen sowie die Sicherstellung der Qualität die Gestaltung und Begleitung der Lehr- und Lernprozesse im jeweiligen Praxisfeld die eigenverantwortliche Erfüllung der anfallenden Tätigkeiten im Rahmen des Pflegeprozesses die Gestaltung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses das Führen von Beurteilungs- und Feedbackgesprächen die systematischen Fallarbeit und Problemlösung die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards der Einrichtung Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in vorweisen können die fachliche Voraussetzung für die Praxisanleitung in Form der berufspädagogischen Zusatzausbildung team- und lösungsorientiert arbeiten möchten über ein hohes Maß an Selbstreflexion und einem souveränen Umgang mit den eigenen Stärken und Schwächen, Kritikfähigkeit verfügen Geduld, Einfühlungsvermögen, Durchsetzungsvermögen und Konfliktfähigkeit mitbringen verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen Grad selbstständig agieren offen gegenüber digitalen Arbeitsweisen sind sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement inkl.
Engagieren Sie sich gemeinsam mit uns dafür , dass Menschen mit und ohne Behinderung zusammen leben, lernen und arbeiten. Für unsere Besonderen Wohnform „Haus Römerhof“ suchen wir zunächst für 1 Jahr befristet drei Ergänzungskräfte (w/m/d) zur 1:1 Begleitung eines Wohnkunden mit herausforderndem Verhalten zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 29,25 Wochenstunden.
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Arbeit mit erwachsenen Menschen mit Behinderung bringen Sie ebenfalls mit. Sie zeichnen sich durch Engagement und Offenheit aus. Einsatz und verbindliches Handeln für die gemeinsamen Ziele im Team sind für Sie selbstverständlich.
Die Abteilung Entlassungsmanagement am Klinikum in Lüneburg bietet für Sozialarbeiter (m/w/d) und Sozialpädagogen (m/w/d) ein Anerkennungsjahr bzw. für Studierende der Sozialen Arbeit ein mehrmonatiges Pflichtpraktikum: (Anerkennungs-)Praktikant (m/w/d) Sozialarbeit Vollzeit mit einer Wochenarbeitszeit Montag – Freitag Wir bieten Ihnen: Umfangreiche Einblicke in die Arbeit im Entlassungsmanagement eines Akutkrankenhauses Fachliche Anleitung und Mitarbeit in unserem erfahrenen und engagierten Team Eigenständiges Arbeiten und eigene Projekte Kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten Ihr Profil: Abschluss des Bachelorstudiums "Soziale Arbeit" oder Studium der Sozialen Arbeit mit mehrmonatigem Pflichtpraktikum Interesse an den administrativen Seiten der Sozialen Arbeit Hohe Sozialkompetenz und Freude an der Arbeit im Team Eigeninitiative und Flexibilität Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Dieser Erfolg gebührt unseren 24.000 Mitarbeiter:innen die sich für die Versorgung unserer Bewohner:innen einsetzen. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt von unseren Werten: Wertschätzung, Glaubwürdigkeit, Respekt und Empathie. Du möchtest bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
Für das betreute Wohnen in Berlin-Lichtenberg suchen wir Sie in Voll- oder Teilzeit als motivierte und leidenschaftliche Pflegefachkraft & Teamleitung ambulant (m/w/d) Wir bieten ein eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen Arbeiten "von Tür zu Tür" ganz ohne lange FahrtstreckenGute Pflege, gutes Geld: dank unserem Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz erhalten Sie ein Festgehalt ab 4.400€ (in Vollzeit)genießen Sie zahlreiche Zuschläge wie Prämien, Sonderzahlungen und Boni on Top digitale Dokumentation, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben zahlreiche Zusatzleistungen z.
Innovation zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner sowie ständige Weiterentwicklung unserer Arbeit sind uns ein wichtiges Anliegen. Unser Wilhelmine-Canz-Zentrum steht unter der Trägerschaft der Stiftung Großheppacher Schwesternschaft.
Innovation zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner sowie ständige Weiterentwicklung unserer Arbeit sind uns ein wichtiges Anliegen. Unser Wilhelmine-Canz-Zentrum steht unter der Trägerschaft der Stiftung Großheppacher Schwesternschaft.
Sozialarbeiter (m/w/d) Soziale Arbeit beginnt früh im Alltag von Kindern, Familien und pädagogischen Teams. Wenn du als Sozialarbeiter (m/w/d) Kinder im Elementarbereich begleiten, Eltern unterstützen und präventiv wirken möchtest, ohne dich in Bürokratie zu verlieren, bieten wir dir den passenden Rahmen.
Jetzt bewerben Leistungsgerechte tarifliche Vergütung sowie eine betriebliche AltersvorsorgeUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und FamilieVielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen Worauf Sie sich freuen können Unterstützung der freigestellten Praxisanleiterin bei der Begleitung und Betreuung von Auszubildenden und PraktikantenDurchführung einzelner Beurteilungsgespräche und punktuelle Mitwirkung bei der Entwicklung von Lernzielen und KonzeptenZusammenarbeit mit Praxisanleitern anderer Stationen und Unterstützung bei der Repräsentation der Ausbildung auf BerufsmessenSchwerpunkt auf der pflegerischen Versorgung und individuellen Betreuung der Bewohner im Memory Zentrum Worauf wir uns freuen Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte PflegefachkraftIhre pädagogischen Kenntnisse und Empathie in der Ausbildung und Führung unserer AuszubildendenIhre Kommunikationsstärke, Kompetenzen in der Konfliktbewältigung, Durchsetzungsfähigkeit sowie Freude an der Arbeit im multiprofessionellen TeamEine lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Offenheit, innovative Wege in der Pflegeausbildung zu gehenIhre guten Kenntnisse im Umgang mit EDV-Standardprogrammen (MS Office)Die Identifikation mit den Zielen und Trägergrundsätzen der Klinik als katholische Einrichtung Wer wir sind Das Memory Zentrum der St.
Durch Ihre aufmerksame Beobachtung und Dokumentation tragen Sie entscheidend zur Lebensqualität und zum reibungslosen Ablauf der Pflege beiSicherheit und Struktur: Geordnete Dienste mit wenigen Überstunden dank guter Besetzungsstärke sowie eine strukturierte Einarbeitung, die Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorbereitetWertschätzung und Gemeinschaft: Ein junges, multikulturelles Team, das Respekt und Teamgeist lebt, sowie regelmäßige Betriebsfeiern mit Highlights wie Eiswagen und EssensständenGesundheit und Entwicklung: Wöchentliche Rückenfit-Trainings während der Arbeitszeit und Fortbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten weiter auszubauenInnovation und Vielfalt: Individuelle Dienstplangestaltung, moderne Betreuungskonzepte und ein innovatives Arbeitsumfeld, in dem Ihre Arbeit geschätzt wird Worauf wir uns freuen Fachliche Kompetenz: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur PflegefachassistenzPositive Haltung: Ein Kollege mit einer menschenfreundlichen Einstellung und der Bereitschaft, unseren Wert „Wir kümmern uns“ zu lebenTeamgeist: Ein Teamplayer, der sich aktiv einbringt und die Zusammenarbeit im Team schätztEntwicklungsbereitschaft: Jemand, der sich fachlich und persönlich weiterentwickeln möchte und Freude an neuen Herausforderungen hat Wer wir sind Zur Seniorenhilfe der St.
Aufgenommen werden Jungen und Mädchen, vorwiegend im schulpflichtigen Alter, mit milieureaktiven Entwicklungsdefiziten oder Persönlichkeitsstörungen, die in den Familien zu Krisen, Erziehungsproblemen und Verhaltensauffälligkeiten geführt haben.Sie haben eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung (Erzieher, Heilerziehungspfleger) Empathie gegenüber jungen FlüchtlingenKommunikationsstärke, Humor, Reflexions- und KonfliktfähigkeitFlexible und eigenständige Arbeitsweise, strukturiertes ArbeitenSie arbeiten gerne im TeamArbeit im Schichtdienst sollte kein Problem seinEin abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten multiprofessionellen Team bei einem leistungsstarken und attraktiven Arbeitgeber Umfassende Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter/innen Ein freundliches und nettes Kollegenteam Regelmäßige Supervisions- und Fortbildungsangebote Ein etabliertes Netzwerk im Sozialraum Schulen, therapeutischen Angeboten und sozialen Einrichtungen Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Einrichtung Bezahlung nach Tarif AVR DD (Entgeltgruppe 8) Jährliche Sonderzahlungen (gem.
Im Altenzentrum Korntal leben etwa 110 Seniorinnen und Senioren im Pflegeheim und im Betreuten Wohnen. In unserer Arbeit verbinden wir das hohe persönliche Engagement professionell ausgebildeter Fachkräfte mit Erkenntnissen der modernen Pflegekunde auf der Grundlage einer bewusst christlichen Werteorientierung.
Im Altenzentrum Korntal leben etwa 110 Seniorinnen und Senioren im Pflegeheim und im Betreuten Wohnen. In unserer Arbeit verbinden wir das hohe persönliche Engagement professionell ausgebildeter Fachkräfte mit Erkenntnissen der modernen Pflegekunde auf der Grundlage einer bewusst christlichen Werteorientierung.
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Werden Sie Teil unseres großen GDA-Teams und verschenken Sie in ihrer täglichen Arbeit Lebensfreude im Alter! Das bieten wir Ihnen: Planungssicherheit: Dienstpläne für den ganzen Monat Falls es doch zu Engpässen kommt: Einspringprämie für Vertretungen Sonderzahlung / Leistungsprämie 30 Urlaubstage (5 Tage / Woche) Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Essenszuschuss für Gerichte aus unserer Frischeküche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Talentmanagement zu Ihrer beruflichen Karriere-Entwicklung 3.000 € Prämie pro Mitarbeiterempfehlung Sonderpreise in unseren GDA-Hotels Mobilitätsangebote - JobTicket und JobRad Mitarbeiter-Rabatte (Mode, Reisen, Lebensmittel und vieles mehr...)
Sie halten die vorgegebenen Hygiene- und Sicherheitsvorschriften ein. Sie arbeiten zuverlässig, sorgfältig und selbstständig. Sie bringen erste Erfahrung in der Hauswirtschaft oder im Reinigungsbereich mit. Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung!
Dieser Erfolg gebührt unseren 24.000 Mitarbeiter:innen die sich für die Versorgung unserer Bewohner:innen einsetzen. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt von unseren Werten: Wertschätzung, Glaubwürdigkeit, Respekt und Empathie. Ihre Aufgaben: Die Alloheim Senioren-Residenz "Elsdorf" bietet professionelle Pflege und Betreuung für ältere Menschen an.
Deine Ausbildung Du möchtest einen Beruf ergreifen, in dem kein Tag wie der andere ist? Eine Arbeit mit Sinn? Dann starte deine Karriere im KATHARINENHOF. In unserem Unternehmen wird gelebt. Sagen wir Bitte und Danke. Haben Spaß.
Mit rund 10.000 Mitarbeitenden in über 200 Einrichtungen bieten wir umfassende Leistungen in den Bereichen Bildung, Gesundheit, Pflege, Wohnen, Assistenz, Arbeit und Spiritualität. Unser Team des stationären Bereichs freut sich ab sofort auf Dich! (Teilzeit 20-30 Stunden / Woche | unbefristet) Der Seniorenhof Bechhofen an der Heide (ca. 18 km südlich von Ansbach) umfasst 53 vollstationäre Pflegeplätze und 52 Wohnungen des Servicewohnens, die von einem eigenen ambulanten Pflegeteam betreut werden.
Dieser Erfolg gebührt unseren 24.000 Mitarbeiter:innen die sich für die Versorgung unserer Bewohner:innen einsetzen. Unsere tägliche Arbeit ist geprägt von unseren Werten: Wertschätzung, Glaubwürdigkeit, Respekt und Empathie. Ihre Aufgaben: Die Alloheim Senioren-Residenz "Elsdorf" bietet professionelle Pflege und Betreuung für ältere Menschen an.
Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Wohngruppe "Haus am Korntaler Weg" suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für ein Jahr, in Voll- oder Teilzeit mit 65-90 % in Wilhelmsdorf.
Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Wohngruppe "Haus am Korntaler Weg" suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für ein Jahr, in Voll- oder Teilzeit mit 65-90 % in Wilhelmsdorf.
Mit rund 10.000 Mitarbeitenden in über 200 Einrichtungen bieten wir umfassende Leistungen in den Bereichen Bildung, Gesundheit, Pflege, Wohnen, Assistenz, Arbeit und Spiritualität. Unser Team freut sich zum ab sofort auf Sie! (Vollzeit | unbefristet) In unserer Kita werden 58 Kinder im Alter von 0 bis 6 Jahren in einem inklusiven Konzept betreut.
Koordination von Anschlussbehandlungen oder Hilfsmittel- und Pflegegradmanagement Beratung in leistungsrechtlichen Fragen, Begleitung bei Anträgen und Widerspruchsverfahren nach SGB II, V, VI, IX, XI und XII Case Management sowie enge Netzwerkarbeit mit Kostenträgern, Ämtern, Beratungsstellen und rechtlichen Betreuer*innen Mitwirkung in Krisensituationen, Erstellung von Sicherheits- und Schutzplänen sowie Unterstützung bei existenziellen Fragen wie Wohnen, Finanzen oder Arbeit Beratung und Einbindung von Angehörigen und Bezugssystemen, Organisation von Familien- und Helferkonferenzen Anleitung von Studierenden und Praktikant*innen, Mitgestaltung von internen Schulungen und aktive Beteiligung an klinikweiten Verbesserungsprozessen Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (B.A.
Koordination von Anschlussbehandlungen oder Hilfsmittel- und Pflegegradmanagement Beratung in leistungsrechtlichen Fragen, Begleitung bei Anträgen und Widerspruchsverfahren nach SGB II, V, VI, IX, XI und XII Case Management sowie enge Netzwerkarbeit mit Kostenträgern, Ämtern, Beratungsstellen und rechtlichen Betreuer*innen Mitwirkung in Krisensituationen, Erstellung von Sicherheits- und Schutzplänen sowie Unterstützung bei existenziellen Fragen wie Wohnen, Finanzen oder Arbeit Beratung und Einbindung von Angehörigen und Bezugssystemen, Organisation von Familien- und Helferkonferenzen Anleitung von Studierenden und Praktikant*innen, Mitgestaltung von internen Schulungen und aktive Beteiligung an klinikweiten Verbesserungsprozessen Wir wünschen uns: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/Sozialpädagogik (B.A.
Wenn Sie Lebenshelfer werden und mit an unserer sozialen Aufgabe arbeiten möchten, bewerben Sie sich direkt hier
Dazu zählen derzeit folgende Fachdienste: Schulbegleitung und Familienunterstützender Dienst Ambulant Betreutes Wohnen — für Menschen mit einer psychischen Erkrankung und Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung Sozialmedizinische Nachsorge Das sind Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Steuerung der oben aufgeführten Fachdienste Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den anderen Fachbereichs- und den zugeordneten Fachdienstleitungen Dazu zählen: Personalauswahl, –führung und -entwicklung Fachliche Weiterentwicklung der Dienste sowie Entwicklung neuer Projekte und Maßnahmen Vertretung des Unternehmens in Arbeitskreisen auf örtlicher, regionaler und auf Landesebene Vertretung und Verhandlungen mit Kostenträgern und Politik Das wünschen wir uns von Ihnen: Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung (auch in Leitungspositionen) im Verantwortungsbereich Verknüpfung von übergeordneten Aufgaben und der Arbeit der Dienste Eine innovative, empathische und dynamische Persönlichkeit Die Fähigkeit, sich durchzusetzen Umsetzung von ökonomischen und fachlichen Anforderungen Darauf dürfen Sie sich freuen: Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Führungsgremium Unbefristetes Arbeitsverhältnis Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung orientiert am TVöD bei einer 39-Stunden-Woche zwischen 5.700 und 6.600 Euro sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vergütung der Fahrtkosten und Vielfahrerbonus Diensthandy und -Laptop Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage im Jahr (bezogen auf eine 5-Tage-Woche) sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeitgestaltung Umfassende Einarbeitung Finanzierung und Freistellung von/für Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Preisvorteile durch Rabatte bei vielen Firmen durch unsere Mitgliedschaft bei Corporate Benefits Teambuilding-Tag Interne Veranstaltungen/Betriebsfeiern Neugierig geworden: Hier erfahren Sie mehr über die Geschäftsführung und Fachbereichsleitung .
Möchten Sie bei Ihrer Arbeit mit wohnungslosen Menschen gemeinsam individuelle Zukunftsaussichten entwickeln und sie bei ihrer Existenzsicherung unterstützen?
Das ist uns sehr wichtig Unserem Anspruch an eine umfängliche person[en]zentriere Arbeit werden wir durch flexible und innovative Maßnahmen gerecht. Sie haben daher im besten Fall selbst Spaß daran, bekannte Wege zu verlassen und sich auf Neues einzulassen – auch gegen Widerstände.
Mit rund 10.000 Mitarbeitenden in über 200 Einrichtungen bieten wir umfassende Leistungen in den Bereichen Bildung, Gesundheit, Pflege, Wohnen, Assistenz, Arbeit und Spiritualität. Unser Team freut sich ab 01. September 2026 auf Dich! (Vollzeit oder Teilzeit | befristet für 1 Jahr) Zum 01.
Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in Student*in der sozialen Arbeit ab dem 5. Semester Bereitschaft im Schichtdienstsystem (Früh- Spät- und Wochenenddienste inklusive Schlafbereitschaften) Verantwortung zu tragen BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Hohe Fachlichkeit mit differenzierten Leistungsangeboten Pädagogische Arbeit nach traumapädagogischen Standards unter dem systemischen Blick Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote (z.B.
Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in Student*in der sozialen Arbeit ab dem 5. Semester Bereitschaft im Schichtdienstsystem (Früh- Spät- und Wochenenddienste inklusive Schlafbereitschaften) Verantwortung zu tragen BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Hohe Fachlichkeit mit differenzierten Leistungsangeboten Pädagogische Arbeit nach traumapädagogischen Standards unter dem systemischen Blick Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote (z.B.
Aufgaben Betreuung von gerontopsychiatrisch erkrankten Menschen Grund- und Behandlungspflege Pflegedokumentation und -prozessplanung Arbeiten nach dem Konzept der Bezugspflege interdisziplinäre Zusammenarbeit Fachaufsichts- und Schichtleitungsaufgaben Profil abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft ( z.B.
Aufgaben Betreuung von überwiegend gerontopsychiatrisch erkrankten Menschen Grund- und Behandlungspflege Pflegedokumentation und -prozessplanung Arbeiten nach dem Konzept der Bezugspflege interdisziplinäre Zusammenarbeit Fachaufsichts- und Schichtleitungsaufgaben Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Altenpfleger/in bzw.
Im Altenzentrum Korntal leben etwa 110 Seniorinnen und Senioren im Pflegeheim und im Betreuten Wohnen. In unserer Arbeit verbinden wir das hohe persönliche Engagement professionell ausgebildeter Fachkräfte mit Erkenntnissen der modernen Pflegekunde auf der Grundlage einer bewusst christlichen Werteorientierung.
Du musst noch Wartezeiten auf einen Studien- oder Ausbildungsplatz überbrücken, du willst Erfahrungen aus deinem Arbeits- und Familienleben einbringen oder dich einfach sozial engagieren? Dann bewirb dich bei uns für den Bundesfreiwilligendienst! Der Bundesfreiwilligendienst (BFD) dauert 6 bis 12 Monate.
Du musst noch Wartezeiten auf einen Studien- oder Ausbildungsplatz überbrücken, du willst Erfahrungen aus deinem Arbeits- und Familienleben einbringen oder dich einfach sozial engagieren? Dann bewirb dich bei uns für den Bundesfreiwilligendienst! Der Bundesfreiwilligendienst (BFD) dauert 6 bis 12 Monate.
Du unterstützt die Pflege- und Betreuungskräfte und wirst in unterschiedlichen Arbeiten aktiv eingebunden. Freue dich auf eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich in den Bereichen Pflege und Betreuung einzubringen und zu engagieren.
Du lernst und erledigst: Küchenarbeiten, das Zubereiten von Mahlzeiten, Wäscherei, Essensausgabe, Reinigung in Wohn- und Funktionbereichen durchführen, überwachen und halten, Kalkulation und Einkauf von Haushalts- und Sanitärartikeln DU BIETEST: Mittlerer Bildungsabschluss Freundliches Auftreten Teamfähigkeit und kommunikatives Wesen gutes Deutsch, in Wort und Schrift WIR BIETEN Arbeiten in einem sympathischen Unternehmen Professionelle Praxisanleitung Ein attraktives Ausbildungsentgelt Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre.
Engagieren Sie sich gemeinsam mit uns dafür , dass Menschen mit und ohne Behinderung zusammen leben, lernen und arbeiten. Für unsere Besondere Wohnform Haus Siegel suchen wir befristet eine Nachtwache (w/m/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 35 Wochenstunden Der Fachbereich Wohnen der Lebenshilfe Aachen e.V. besteht aus 7 besonderen Wohnformen, dem Ambulant Betreuten Wohnen und der Koordinierungs-, Kontakt- und Beratungsstelle.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Team des MigraDo (Dienstleistungszentrums Migration und Integration) im Dezernat Arbeit, Gesundheit, Soziales, Sport und Freizeit eine Stelle als Sachbearbeiter*in (m/w/d) im Open-Work-Space mit koordinierender Funktion unbefristet zu besetzen.
Jetzt bewerben Unbefristete Tätigkeit und leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Worauf Sie sich freuen können Beziehungsgestaltung: Sie begleiten die Bewohner unserer Einrichtung langfristig und gestalten Maßnahmen gemeinsam mit einem multiprofessionellen Team und bringen hierbei Ihre Expertise ein.Eigenverantwortlichkeit: Ihre Fachexpertise steht im Mittelpunkt der Versorgung unserer Bewohner und Sie übernehmen eigenverantwortlich die Versorgung und Betreuung.Sinnstiftende Aufgabe: Sie begleiten die Bewohner langfristig auf ihrem Weg und erhalten dafür Dankbarkeit und können die Wirkung Ihrer Arbeit beobachten.Weiterbildung: Freuen Sie sich auf umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten unter anderem aus den Bereichen Gerontopsychiatrie, Palliativversorgung, Wundmanagement und vielem mehr.
Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und FamilieZahlreiche Mitarbeiter-Benefits Worauf Sie sich freuen können Beziehungsgestaltung: Sie arbeiten eng mit den Pflegefachkräften zusammen und übernehmen ausgewählte Aspekt der Behandlungspflege.Sinnstiftende Aufgabe: Sie begleiten die Bewohner langfristig auf ihrem Weg und erhalten dafür Dankbarkeit und können die Wirkung Ihrer Arbeit beobachten - Ihre Unterstützung liefert einen wertvollen Beitrag zur Versorgung der Bewohner.Spannendes Arbeitsumfeld: Nach einer umfangreichen Einarbeitung, erwartet Sie der Einsatz in einer hellen und modernen Einrichtung mit gerontopsychiatrischem Schwerpunkt.
Jetzt bewerben Leistungsorientierte Vergütung nach AVR-CUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und FamilieZahlreiche Mitarbeiter-Benefits Worauf Sie sich freuen können Spezialisierung und Expertise: Arbeiten Sie in einem gerontopsychiatrischen Pflegeheim, das als demenzsensible Einrichtung zertifiziert ist und auf Gerontopsychiatrie spezialisiert ist – mit direkter Anbindung an die Psychiatrie Klinik Königshof.Fachliche Weiterentwicklung: Nutzen Sie vielfältige Weiterbildungsformate, um Ihre persönliche und berufliche Entwicklung voranzutreiben, und übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben wie Pflegeplanung, Schichtleitung sowie administrative und planerische Tätigkeiten.Innovatives Arbeitsumfeld: Freuen Sie sich auf ein kreatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einer wachsenden Unternehmensgruppe, das Ihre Ideen und Ihr Engagement fördert.Stabilität und Teamgeist: Werden Sie Teil eines eingespielten Teams in einer vertrauensvollen Atmosphäre.
Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unseren Standort suchen wir Sie ab Frühjahr 2026 in Voll- oder Teilzeit mit 50-100 % in Friedrichshafen-Kluftern.
Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unseren Standort suchen wir Sie ab Frühjahr 2026 in Voll- oder Teilzeit mit 50-100 % in Friedrichshafen-Kluftern.
Innovation zum Wohle der Bewohnerinnen und Bewohner sowie ständige Weiterentwicklung unserer Arbeit sind uns ein wichtiges Anliegen. Unser Wilhelmine-Canz-Zentrum steht unter der Trägerschaft der Stiftung Großheppacher Schwesternschaft.