Es nehmen ca. 24.000 Patienten pro Jahr die ambulanten Angebote unserer Einrichtung wahr.Wir setzen bei dir eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und eine abgeschlossene Fachweiterbildung Notfallpflege voraus oder du hast die Bereitschaft diese in Zukunft zu erlangenDu arbeitest mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team zusammen, deshalb wünschen wir uns von dir, dass du dem Menschen zugewandt bist und Wertschätzung zeigen kannstBei uns arbeitest du interdisziplinär mit verschiedenen Schnittstellen und Berufsgruppen zusammen, die an der Versorgung unserer Patient*innen teilhaben.
Für Profis gemacht: Unser Zentral-OP bietet dir Raum für deine fachliche Stärke. Du arbeitest mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, begleitest operative Eingriffe verschiedener Fachrichtungen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
Für Profis gemacht: Unser Zentral-OP bietet dir Raum für deine fachliche Stärke. Du arbeitest mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen, begleitest operative Eingriffe verschiedener Fachrichtungen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d/x), als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) oder Altenpfleger*in (m/w/d/x), gern auch Berufsanfänger.Spaß bei der Arbeit am Rehabilitand*innen.Sensibilität gegenüber unseren Rehabilitand*innen.Verlässlichkeit, Teamfähigkeit, Engagement. So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Ganzheitliche, wertschätzende und bedürfnisorientierte Pflege unserer Rehabilitand*innen.Behandlungspflegemaßnahmen nach ärztlicher Anordnung sowie Durchführung der Pflegedokumentation.Vorbereitung und Unterstützung bei ärztlichen Untersuchungen und Visiten.Hilfestellung und Anleitung bei Verrichtung von Aktivitäten des täglichen Lebens.Information und Anleitung der Rehabilitand*innen im Rahmen der pflegerischen Kompetenz.
Weiter gehören zu unserem Behandlungsspektrum neben der ästhetischen Chirurgie die komplexe Behandlung gut- und bösartiger Erkrankungen sowie angeborene Fehlbildungen der Brust. In einem sehr erfahrenen Team arbeiten wir Kolleg*innen in der Pflege interdisziplinär sehr gut mit unseren Ärzt*innen, Psychoonkolog*innen und Physiotherapeut*innen und dem Sozialdienst in sämtlichen Bereichen auf Augenhöhe zusammen.
Weiter gehören zu unserem Behandlungsspektrum neben der ästhetischen Chirurgie die komplexe Behandlung gut- und bösartiger Erkrankungen sowie angeborene Fehlbildungen der Brust. In einem sehr erfahrenen Team arbeiten wir Kolleg*innen in der Pflege interdisziplinär sehr gut mit unseren Ärzt*innen, Psychoonkolog*innen und Physiotherapeut*innen und dem Sozialdienst in sämtlichen Bereichen auf Augenhöhe zusammen.
Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d/x), als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) oder Altenpfleger*in (m/w/d/x), gern auch Berufsanfänger. Spaß bei der Arbeit am Rehabilitand*innen. Sensibilität gegenüber unseren Rehabilitand*innen. Verlässlichkeit, Teamfähigkeit, Engagement. So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Ganzheitliche, wertschätzende und bedürfnisorientierte Pflege unserer Rehabilitand*innen.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #PalliativPflege #PflegeBeratung #TerrasseOderBalkon #hauseigeneKueche #MittagstischFuerGaeste #NordOstseeKanal Wir bieten dir: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeldattraktives Einstiegsgehalt30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Einspringprämieeine intensive Einarbeitung und Anleitung durch unsere erfahrenen Pflegefachkräfteattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasinggratis Getränke Deine Aufgaben: du bildest unsere Schüler:innen in der Praxis aus und begleitest sie in der Theorie. Dabei hast du einen breit gefächerten Gestaltungsspielraumdu arbeitest neue Mitarbeiter:innen in der Praxis eindu bist Teil in der strategischen Personalgewinnung und -bindungdu hast die Möglichkeit in unserem Unternehmen einrichtungsübergreifend Auszubildende zu coachen und Events zu organisierendu kooperierst in enger Zusammenarbeit als Vertreter:in der Einrichtung mit den Pflegeschulen und unserer Hauptverwaltungindividuelle Pflege & Betreuung - ganzheitlich nach den Bedürfnissen und Wünschen unserer Kund:innenfachgerechte Durchführung ärztlicher Verordnungen sowie Beratung und Begleitung von Angehörigen - mit Herz, Verständnis & einem hohen Dienstleistungsgedanken Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflegeidealerweise Berufserfahrung in der Betreuung von AuszubildendenWeiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu beginnensehr hohe soziale Kompetenz und Engagement Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Über uns Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.
Inklusion bei den BG Kliniken | BG KlinikenAls Pflegefachkraft (m/w/d) sind Sie für die umfassende pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten, entsprechend der gültigen Standards und Qualitätsrichtlinien zuständig Sie organisieren, koordinieren und führen selbständig die pflegerischen Behandlungsprozesse durch Sie wirken bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen mit Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständigDie BG Klinik Ludwigshafen ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen.
Das Aufzeigen von neuen Zukunftsperspektiven und das gemeinsame Entwickeln von Strategien zur Krisenbewältigung sowie die enge Zusammenarbeit sind ein Teil deines Aufgabengebietes. Dein Arbeitsumfeld setzt ein vertrauensvolles Arbeiten mit behandelnden Ärzten, Institutionen und anderen Diensten voraus. Das Aufgabenportfolio wird ergänzt durch die Erarbeitung einer Tages- und Wochenstruktur, den Aufbau von sozialen Kontakten, die Förderung von Alltagsfertigkeiten sowie das Erkennen von Krisen.
Stellenbeschreibung Schön, dass Sie Teil unseres Teams werden möchten Werden Sie Teil des Teams am Standort Bad Rothenfelde zum frühestmöglichen Eintrittstermin als Operationstechnische*r Assistent*in / OTA / Pflegefachkraft (m|w|d) für unseren OP Merkmale der Stelle: Teilzeit, Vollzeit Beschäftigungsart: Festanstellung, Berufsanfänger, Berufserfahrene Kennziffer: 2160 Das erwartet Sie bei uns Sie sind Teil des interdisziplinären OP Teams und sorgen gemeinsam für einen reibungslosen OP-AblaufSie instrumentieren und assistieren bei HerzoperationenSie übernehmen die Vor- und Nachbereitung von Operationen sowie SpringertätigkeitenSie planen Ihre Arbeit und dokumentieren dieseSie sorgen für die Umsetzung unserer Qualitäts- und HygienestandardsSie nehmen ggf. an Rufdiensten teil Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m|w|d), zum*zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m|w|d) oder zum*zur Operationstechnischen Assistent*in (m|w|d)Im Idealfall verfügen Sie über eine Fachweiterbildung für den OP-Dienst, dies ist jedoch keine BedingungSie haben bereits Erfahrung im OP sammeln können oder steigen bei uns neu einSie arbeiten gern selbständig, sind flexibel, haben gute Umgangsformen und sehen sich als TeamplayerImpfschutz gegen Masern muss vorliegen Das bieten wir Ihnen geregelte Arbeitszeiten, ohne Schichtdienstgroßzügige moderne RäumlichkeitenBereitschafs-/Rufdienste mit moderater Dienstbelastung ein umfassendes Mentorenprogramm für Ihre Einarbeitungindividuelle Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenPrämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Kolleg*innenKindertagesstätte am Standort Bad RothenfeldeBetriebliche Gesundheitsförderungkostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im HausLeasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bikevergünstigte Angebote für Konsumgüter, Veranstaltungen, Dienstleistungen und Reisen über corporate benefitsgute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahnkostenfreie Parkplätze/Parkhaus Haben Sie Lust ein Teil unseres multiprofessionellen Teams zu werden?
Sie werden bei uns individuell und gründlich eingearbeitet.Verantwortung: Übernehmen Sie Verantwortung für Bewohner*innen und Ihre Arbeit in einem kollegialen Team, das sich für Pflege Zeit nimmt. Die Bewohner*innen werden Ihre tägliche Arbeit und Fürsorge sehr wertschätzen.Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf: Wir nehmen Ihre persönlichen Wünsche und Vorstellungen ernst, um die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu ermöglichen.
Moderne Arbeitsumgebung und medizinische Ausstattung, die Dir ein professionelles Arbeiten ermöglicht. Vielfalt an Eingriffen – von Routine bis komplex – in einem Haus mit breitem Leistungsspektrum. Eine offene Du-Kultur und Kolleg:innen, die sich gegenseitig unterstützen.
Verantwortung: Übernehmen Sie Verantwortung für Bewohner*innen und Ihre Arbeit in einem kollegialen Team, das sich für Pflege Zeit nimmt. Die Bewohner*innen werden Ihre tägliche Arbeit und Fürsorge sehr wertschätzen.
Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.
Indem wir mit Herzlichkeit, nachhaltigem Handeln und zukunftsorientiertem Engagement Tag für Tag für eine bessere Pflege arbeiten. Dank über 30 Jahre Branchenerfahrung wissen wir nicht nur, wie wir zur Zufriedenheit unserer Bewohner*innen, sondern auch unserer Mitarbeitenden beitragen können.
Darüber freuen wir uns Abgeschlossene 3-jährige pflegerische Ausbildung, gerne mit abgeschlossener Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie oder der Motivation, diese zu absolvieren Neben Ihrer beruflichen Qualifikation möchten Sie Ihre hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz bei Ihrer Arbeit täglich einbringen Sie sind motiviert und aufgeschlossen Sie haben Freude an einer interprofessionellen Zusammenarbeit Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Fachkräftezulage bei Fachweiterbildung "Intensiv- und Anästhesiepflege" Einspringprämien für die kurzfristige Übernahme zusätzlicher Dienste Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Arbeitsklima Sehr gute Zusammenarbeit im pflegerisch-ärztlichen Team Umfassende Einarbeitung Berücksichtigung von Dienstplanwünschen Gesunde, abwechslungsreiche und vergünstigte Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Jobrad-Leasing mit möglichem 40,00 € Arbeitgeberzuschuss Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Noch Fragen?
Darüber freuen wir uns Abgeschlossene 3-jährige pflegerische Ausbildung, gerne mit abgeschlossener Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie oder der Motivation, diese zu absolvieren Neben Ihrer beruflichen Qualifikation möchten Sie Ihre hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz bei Ihrer Arbeit täglich einbringen Sie sind motiviert und aufgeschlossen Sie haben Freude an einer interprofessionellen Zusammenarbeit Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Fachkräftezulage bei Fachweiterbildung "Intensiv- und Anästhesiepflege" Einspringprämien für die kurzfristige Übernahme zusätzlicher Dienste Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Arbeitsklima Sehr gute Zusammenarbeit im pflegerisch-ärztlichen Team Umfassende Einarbeitung Berücksichtigung von Dienstplanwünschen Gesunde, abwechslungsreiche und vergünstigte Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Jobrad-Leasing mit möglichem 40,00 € Arbeitgeberzuschuss Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Noch Fragen?
Es verbindet naturnahe, abwechslungsreiche Umgebung mit den Vorzügen eines großstätischen Raumes Kinderbetreuung Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Zusammenarbeit mit der Kindertagespflege im Haus Unternehmenskultur Onboarding: Wir legen großen Wert auf eine gezielte und kollegiale Einarbeitung Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch zuverlässige und faire Dienstpläne Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte Du kommst gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an Prozentuale Rückerstattung Ihres Abo-Tickets der Rurtal-Bahn Zuschuss zum Deutschlandticket Attraktive Angebote von starken Marken durch Corporate Benefits Vergünstigungen im FitX Weitere Benefits Die Möglichkeit einer anonymen psychosozialen Beratung im BedarfsfallKontakt Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen?
Team: Wir sind ein familiäres und altersdurchmischtes Team, das sich gegenseitig unterstützt und sich wertschätzt. Gern stehen wir auch außerhalb der Arbeit miteinander in Kontakt und unternehmen etwas gemeinsam. Darüber hinaus veranstalten wir regelmäßig Teamevents. Onboarding: Bei uns werden Sie von Anfang an nicht allein gelassen, denn wir nehmen Sie an die Hand und stellen Ihnen eine*n Mentor*in zur Verfügung.
Warum wir Ihre erste Wahl sind Perspektive: Wir bieten Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit an einem sehr modern ausgerichteten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren.Team: Wir sind ein familiäres und altersdurchmischtes Team, das sich gegenseitig unterstützt und sich wertschätzt. Gern stehen wir auch außerhalb der Arbeit miteinander in Kontakt und unternehmen etwas gemeinsam. Darüber hinaus veranstalten wir regelmäßig Teamevents.Onboarding: Bei uns werden Sie von Anfang an nicht allein gelassen, denn wir nehmen Sie an die Hand und stellen Ihnen eine*n Mentor*in zur Verfügung.
Darüber freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) Hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz Motivation, Aufgeschlossenheit und Verantwortungsbewusstsein Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Fachbereichen Bereitschaft in einem Bereich mit höherer Komplexität und herausfordernden pflegerischen Anforderungen zu arbeiten Empathie und Professionalität im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Unterstützung der Bereiche durch einen pflegerischen Springerpool Einspringprämien für die kurzfristige Übernahme zusätzlicher Dienste Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Arbeitsklima Berücksichtigung von Dienstplanwünschen Stationsassistentinnen und Stationssekretärinnen Gesunde, abwechslungsreiche und vergünstigte Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Jobrad-Leasing mit möglichem 40,00 € Arbeitgeberzuschuss Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Noch Fragen?
Darüber freuen wir uns Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) Hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz Motivation, Aufgeschlossenheit und Verantwortungsbewusstsein Freude an interprofessioneller Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und weiteren Fachbereichen Bereitschaft in einem Bereich mit höherer Komplexität und herausfordernden pflegerischen Anforderungen zu arbeiten Empathie und Professionalität im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten Darauf können Sie sich freuen Vergütung nach TVöD-K sowie attraktive betriebliche Sozialleistungen (z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung) sowie vermögenswirksame Leistungen Unterstützung der Bereiche durch einen pflegerischen Springerpool Einspringprämien für die kurzfristige Übernahme zusätzlicher Dienste Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote Kultur der Wertschätzung und ein hervorragendes Arbeitsklima Berücksichtigung von Dienstplanwünschen Stationsassistentinnen und Stationssekretärinnen Gesunde, abwechslungsreiche und vergünstigte Verpflegung in der Cafeteria Kooperation mit örtlichen Fitnessstudios, Mitarbeitergesundheitstage, Sportkurse, Ernährungskurse, Yoga, Rückenschulung und weitere Maßnahmen zur Gesundheitsprävention Für die Kinder unserer Mitarbeiter besteht die Möglichkeit der Betreuung in einer Kindergroßtagespflege für unter 3-jährige Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 1000 Anbietern Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (Linie 7, Linie S12) Deutschlandticket mit Arbeitgeberzuschuss Jobrad-Leasing mit möglichem 40,00 € Arbeitgeberzuschuss Immer verfügbare und preisgünstige Parkplätze mit modernstem App-Parksystem Wohnheimzimmer auf Anfrage Noch Fragen?
Es verbindet naturnahe, abwechslungsreiche Umgebung mit den Vorzügen eines großstätischen Raumes Kinderbetreuung Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Zusammenarbeit mit der Kindertagespflege im Haus Unternehmenskultur Onboarding: Bei uns erhalten Sie eine gezielte und kollegiale Einarbeitung Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch zuverlässige und faire Dienstpläne Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte Du kommst gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an Prozentuale Rückerstattung Ihres Abo-Tickets der Rurtal-Bahn Zuschuss zum Deutschlandticket Attraktive Angebote von starken Marken durch Corporate Benefits Vergünstigungen im FitX Weitere Benefits Die Möglichkeit einer anonymen psychosozialen Beratung im BedarfsfallKontakt Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen?
Es verbindet naturnahe, abwechslungsreiche Umgebung mit den Vorzügen eines großstätischen Raumes Kinderbetreuung Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - Zusammenarbeit mit der Kindertagespflege im Haus (Krisen)sicherer Arbeitsplatz Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte Du kommst gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an Prozentuale Rückerstattung Ihres Abo-Tickets der Rurtal-Bahn Zuschuss zum Deutschlandticket Attraktive Angebote von starken Marken durch Corporate Benefits Vergünstigungen im FitX Weitere Benefits Die Möglichkeit einer anonymen psychosozialen Beratung im BedarfsfallKontakt Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen?
Sie studieren, machen eine Weiterbildung und möchten gerne nebenbei weiterhin in der Altenpflege arbeiten, aber Ihnen fehlt die Flexibilität? Sie lieben die Abwechslung und Vielfalt, arbeiten gerne in verschiedenen Teams und haben Lust unterschiedliche Einrichtungen kennenzulernen?
Inklusion bei den BG Kliniken | BG Kliniken.Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) Sie sind kommunikationsstark und arbeiten teamorientiert Sie sind motiviert und haben ein hohes Qualitätsbewusstsein Flexibilität und die Kompetenz, sich schnell in neue Gegebenheiten einzufinden ist für Sie selbstverständlichDie BG Klinik Ludwigshafen ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen.
Grund- und Behandlungspflege, Pflegedokumentation praktische Erfahrung sowohl in der stationären als auch in der ambulanten Versorgung Schaffen einer individuell angemessenen und bedarfsgerechten Lebenssituation Mindestvoraussetzung für die Ausbildung ist der erweiterte erste Schulabschluss Quereinsteiger*innen sind ebenfalls herzlich willkommen selbstständige, eigenverantwortliche und dabei teamorientierte Arbeitsweise freundliches und verbindliches Auftreten, Empathie und Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein Begeisterung an der Arbeit mit kognitiv und somatisch beeinträchtigten Menschen Spaß am Lernen und der persönlichen Weiterentwicklung Wir schätzen Ihre Arbeit.
Ihre Aufgaben: Mithilfe bei der Grund- und Behandlungspflege Unterstützung bei der Mobilisation, Nahrungsaufnahme und Körperpflege Beobachtung und Dokumentation des Gesundheitszustands Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Begleitung und Betreuung unserer geriatrischen Patient:innen mit Geduld und Empathie Zusammenarbeit mit Pflegefachkräften, Therapeut:innen und Ärzt:innen Ihr Engagement- das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen Einfühlungsvermögen, Geduld und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst Zuverlässige, verantwortungsvolle und mitdenkende Arbeitsweise Unsere Stärken als Arbeitgeber: Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen Kollegiale Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Umfeld attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K eine tariflich geregelte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-Wiesbaden ein kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
Kindernotfallbetreuung, Unterstützung bei der Angehörigenpflege, Lebenslagen-Coaching) Vergünstigungen für zahlreiche Produkte und Dienstleistungen mit namhaften Kooperationspartnern Firmenevents zur Stärkung des Teamgeistes Gesund bleiben im Job: Zahlreiche Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements und durch unseren betriebsärztlichen Dienst bei allen Fragen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz Kontakt: WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Diversität und Chancengleichheit sind fest verankerte Grundsätze unserer Philosophie.
Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) oder Pflegefachperson (m/w/d/x) verfügen und Sie idealerweise die Weiterbildung zur Stationsleitung (m/w/d/x) absolviert habenSie über eine empathische und zugewandte Art verfügen und ausgeprägte Kommunikations- sowie Teamfähigkeit mitbringenSie großes Interesse an Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie an Fortbildungen habenSie Veränderungen aufgeschlossen gegenüberstehen und bereit sind, Prozesse aktiv mitzugestaltenDie konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Angehörigen für Sie selbstverständlich istSie Wert auf eine ressourcenfördernde und patientenzentrierte Pflege legenSie Lust darauf haben, ein neues Team aktiv mitaufzubauen So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Leitungsfunktion und Personaleinsatzplanung: Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung und sind verantwortlich für die Gestaltung des DienstplanesQualitätssicherung: Sie stellen die Einhaltung der geltenden Qualitätsstandards sicherInterdisziplinäre Arbeit: Sie arbeiten professionell und eng mit dem Ärzte- und Therapeutenteam zusammenAusfallmanagement: In enger Abstimmung mit der Pflegedienstleitung gestalten Sie das AusfallmanagementProzessentwicklung: Sie wirken aktiv am Entwicklungsprozess der FD mit Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
Das Deutsche Rote Kreuz ist für uns dabei mehr als ein Name: Es steht für Verantwortung, Verlässlichkeit und echten Zusammenhalt in unserer Region. Mit Leidenschaft und Weitblick gestalten wir soziale Arbeit von heute und morgen. Dabei verbinden wir Erfahrung mit neuen Ideen – in der Pflege und Seniorenarbeit, in Kindertagesstätten, im Jugendhilfeverbund und im Intensivverlegungsdienst, in der Bildung, im Fahrdienst, in der Bereitschaft, beim Jugendrotkreuz und in der Wasserwacht.
Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d/x) oder Pflegefachperson (m/w/d/x) verfügen und Sie idealerweise die Weiterbildung zur Stationsleitung (m/w/d/x) absolviert haben Sie über eine empathische und zugewandte Art verfügen und ausgeprägte Kommunikations- sowie Teamfähigkeit mitbringen Sie großes Interesse an Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie an Fortbildungen haben Sie Veränderungen aufgeschlossen gegenüberstehen und bereit sind, Prozesse aktiv mitzugestalten Die konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Angehörigen für Sie selbstverständlich ist Sie Wert auf eine ressourcenfördernde und patientenzentrierte Pflege legen Sie Lust darauf haben, ein neues Team aktiv mitaufzubauen So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Leitungsfunktion und Personaleinsatzplanung: Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Leitung und sind verantwortlich für die Gestaltung des Dienstplanes Qualitätssicherung: Sie stellen die Einhaltung der geltenden Qualitätsstandards sicher Interdisziplinäre Arbeit: Sie arbeiten professionell und eng mit dem Ärzte- und Therapeutenteam zusammen Ausfallmanagement: In enger Abstimmung mit der Pflegedienstleitung gestalten Sie das Ausfallmanagement Prozessentwicklung: Sie wirken aktiv am Entwicklungsprozess der FD mit Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie wollen uns kennen lernen?
eine Beschäftigung mit 32,5 Wochenstunden für den Dauernachtdienst Blockarbeitszeit (7 Tage arbeiten / 7 Tage frei) strukturierte Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten jede Menge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten und -zeitkonten faire Vergütung – plus Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge ein betriebliches Gesundheitsbudget nach bestandener Probezeit Bonus-, Sport- und Gesundheitsprogramme Rabatte bei namenhaften Firmen über Corporate Benefits Telefonnummer 030 / 54 70 707 90 (Fr.
Es nehmen ca. 24.000 Patienten pro Jahr die ambulanten Angebote unserer Einrichtung wahr.Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung zur PflegefachkraftDu arbeitest mit einem motivierten und aufgeschlossenen Team zusammen, deshalb wünschen wir uns von dir, dass du dem Menschen zugewandt bist und Wertschätzung zeigen kannstBei uns kann es zu Notsituationen kommen, so dass es wichtig ist, dass du belastbar sowie verantwortungsbewusst bist und selbstständig arbeiten kannstAls Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von dir, dass du dich mit den christlichen Werten identifizieren kannstWertschätzende Arbeitsatmosphäre Attraktive Vergütung inkl.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #DemenzBereich #PalliativVersorgung #KneippAnwendungen #PflegeBeratung #ProbeWohnen #hauseigeneKueche Deine Aufgaben: individuelle Pflege & Betreuung - ganzheitlich nach den Bedürfnissen und Wünschen unserer Kund:innen fachgerechte Durchführung ärztlicher Verordnungen sowie Beratung und Begleitung von Angehörigen - mit Herz, Verständnis & einem hohen Dienstleistungsgedanken Sicherstellung einer hohen Pflegequalität durch deine fachliche Kompetenz und sorgfältige Arbeitsweise aktive Mitwirkung bei der Gestaltung eines liebevollen Miteinanders, sei es im Pflegealltag oder im Austausch im Team Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) monatlich steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing und gratis Getränke Arbeiten auf den Demenzbereichen angelehnt an das Böhmkonzept Arbeiten in kleinen Hausgemeinschaften mit spezialisierten Angeboten: Kneipp, Palliativ, junge Pflege Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege bzw.
Fachliche Kompetenz im Umgang mit herausforderndem Verhalten Flexibilität, Spontanität und Freude daran, dich auf Neues einzulassen Teamgeist, Offenheit und eine wertschätzende Kommunikation Resilienz und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Phasen professionell zu bleiben Eine echte Motivation, Menschen zu unterstützen und weiterzubringen Was wir dir bieten Attraktive Vergütung, angelehnt an den TVÖD-SUE Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum Ein motiviertes, wertschätzendes Team und viel Spaß bei der Arbeit Viel Selbstbestimmung, aber auch klare, hilfreiche Strukturen Eine moderne, hochwertige Wohnumgebung mit optimalen Teilhabemöglichkeiten Kreativer Freiraum, eigene pädagogische Ideen, Hobbys und Stärken einzubringen Intensive Einarbeitung, abgestimmt auf deine individuellen Bedürfnisse Regelmäßige Teamsitzungen, Supervisionen und Fallbesprechungen Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Individuelle Anpassung der Arbeit an persönliche Leistungsgrenzen Die Möglichkeit zur Vereinbarung einer Sabbatzeit Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Gutscheinkarte von Edenred für das Tanken und den Einkauf in vielen Geschäften in der Region Alternativ dazu einen Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zusätzlich 2 Regenerationstage E-Bike-Leasing Und: ein Dienstplan, der – soweit möglich – auf deine Wünsche eingeht
IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium Psychologie, Pädagogik oder Soziale Arbeit mit therapeutischer Zusatzqualifikation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut oder systemischer Familientherapeut oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut in fortgeschrittener Ausbildung (m/w/d) Kenntnisse in der Traumapädagogik, Psychoanalyse und tiefenpsychologisch fundierter und/oder verhaltenstherapeutischer Therapieansätze Erfahrung im Umgang mit komplexen psychischen Störungen des Kindes- und Jugendalters und Ableiten von Präventionsmaßnahmen Bereitschaft zum systemübergreifenden Arbeiten im multiprofessionellen Team BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Innovatives Umfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Hohe Fachlichkeit mit differenzierten Leistungsangeboten Gezielte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungen Angebote zur Gesundheitsförderung und –prävention (mehr unter www.gesundes-wir.de) Eingruppierung nach AVR Caritas mit betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und Zusatzleistungen Freuen Sie sich auf ein Miteinander im Verbund der Alexianer – mit gegenseitigem Respekt, mit Akzeptanz, mit Zusammenhalt.
Fachliche Kompetenz im Umgang mit herausforderndem Verhalten Flexibilität, Spontanität und Freude daran, dich auf Neues einzulassen Teamgeist, Offenheit und eine wertschätzende Kommunikation Resilienz und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Phasen professionell zu bleiben Eine echte Motivation, Menschen zu unterstützen und weiterzubringen Was wir dir bieten Attraktive Vergütung, angelehnt an den TVÖD-SUE Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum Ein motiviertes, wertschätzendes Team und viel Spaß bei der Arbeit Viel Selbstbestimmung, aber auch klare, hilfreiche Strukturen Eine moderne, hochwertige Wohnumgebung mit optimalen Teilhabemöglichkeiten Kreativer Freiraum, eigene pädagogische Ideen, Hobbys und Stärken einzubringen Intensive Einarbeitung, abgestimmt auf deine individuellen Bedürfnisse Regelmäßige Teamsitzungen, Supervisionen und Fallbesprechungen Möglichkeiten für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung Individuelle Anpassung der Arbeit an persönliche Leistungsgrenzen Die Möglichkeit zur Vereinbarung einer Sabbatzeit Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Gutscheinkarte von Edenred für das Tanken und den Einkauf in vielen Geschäften in der Region Alternativ dazu einen Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zusätzlich 2 Regenerationstage E-Bike-Leasing Und: ein Dienstplan, der – soweit möglich – auf deine Wünsche eingeht
IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium Psychologie, Pädagogik oder Soziale Arbeit mit therapeutischer Zusatzqualifikation als Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut oder systemischer Familientherapeut oder Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut in fortgeschrittener Ausbildung (m/w/d) Kenntnisse in der Traumapädagogik, Psychoanalyse und tiefenpsychologisch fundierter und/oder verhaltenstherapeutischer Therapieansätze Erfahrung im Umgang mit komplexen psychischen Störungen des Kindes- und Jugendalters und Ableiten von Präventionsmaßnahmen Bereitschaft zum systemübergreifenden Arbeiten im multiprofessionellen Team BESTE BEDINGUNGEN UND BENEFITS Innovatives Umfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten Hohe Fachlichkeit mit differenzierten Leistungsangeboten Gezielte Einarbeitung sowie individuelle Fort- und Weiterbildungen Angebote zur Gesundheitsförderung und –prävention (mehr unter www.gesundes-wir.de) Eingruppierung nach AVR Caritas mit betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlungen und Zusatzleistungen Freuen Sie sich auf ein Miteinander im Verbund der Alexianer – mit gegenseitigem Respekt, mit Akzeptanz, mit Zusammenhalt.
Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: Kinder und Jugendliche in einer intensivpädagogischen Wohngruppe zur Umsetzung der Hilfeplanung betreuen und fördern das gemeinsamen Wohnen, den Alltag und die Freizeit gestalten bei der Körperpflege der Kinder und Jugendlichen unterstützt oder diese übernimmt kooperativ mit Eltern und Institutionen zusammenarbeitet Das zeichnet dich aus: Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation Dein besonderes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen Freude an der partizipativen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen Eine wertschätzende Grundhaltung Deine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Freue dich auf: Eine tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse KZVK) Mini-Wohnen auf Zeit in einer WG in Nordkirchen (ca. 6-8 Wochen) nach Verfügbarkeit möglich Unsere Startbegleiterin steht dir während deiner Einarbeitungszeit persönlich zur Seite, während erfahrene Fachkräfte dich zusätzlich einsatzbezogen begleiten Familiäres, kollegiales Umfeld und das Gefühl Teil einer guten Sache in einem zukunftssicheren Unternehmen des Gesundheitswesens zu sein Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten des Jobradleasings Zuhause ist da, wo man den Bauch nicht einziehen muss.
Wir wünschen uns Kolleg:innen, die: Kinder und Jugendliche in einer intensivpädagogischen Wohngruppe zur Umsetzung der Hilfeplanung betreuen und fördern kreativ das gemeinsame Wohnen, den Alltag und die Freizeit gestalten Freude hat, Kinder und Jugendliche mit Verhaltensschwierigkeiten beim Erlernen von Alternativverhalten zu unterstützen, wie auch die Körperpflege der Kinder und Jugendlichen zu übernehmen kooperativ mit Eltern und Institutionen zusammenarbeiten Das zeichnet dich aus: Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits-und Kinderkrankenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation Dein besonderes Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen Freude an der partizipativen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen Eine wertschätzende Grundhaltung Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Freue dich auf: Eine tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritas-Verbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen Eine betriebliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse KZVK) Mini-Wohnen auf Zeit in einer WG in Nordkirchen (ca. 6-8 Wochen) nach Verfügbarkeit möglich Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem engagierten, multiprofessionellem Team Unsere Startbegleiterin steht dir während deiner Einarbeitungszeit persönlich zur Seite, während erfahrene Fachkräfte dich zusätzlich einsatzbezogen begleiten Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten des Jobradleasings Willkommen zu Hause!
Das hast du im Wandergepäck: Du bist Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder Pflegefachperson mit Vertiefung oder Spezialisierung in der Pädiatrie Du hast ein gutes Gespür für die Bedürfnisse von Kindern und ihren Angehörigen Du bleibst auch in herausfordernden Situationen ruhig, empathisch und lösungsorientiert Du arbeitest gerne im Team, kannst dich aber auch eigenverantwortlich strukturieren Du bist offen für neue Aufgaben, wechselnde Einsatzbereiche und fachliche Weiterentwicklung Ein paar Fakten zur Wanderroute: Unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit Arbeitszeitmodelle, die sich möglichst an deinem Leben orientieren Dienstplansicherheit durch einen verlässlichen Monatsplan sowie einen Jahresurlaubsplan Tarifliche Vergütung nach den Arbeitsrichtlinien des Deutschen-Caritas-Verbandes (AVR) und betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Eine Wasserflatrate für dein Wohlbefinden am Arbeitstag Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten eines Jobrades und Vergünstigungen in unserem Gesundheitszentrum Mobilé in Datteln Möchtest Du mehr erfahren?
eine abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder Heilpädagog:in haben Kompetenzen im Bereich der frühen Betreuung, Erziehung, Bildung und Förderung mitbringen Interesse haben, in unserer heilpädagogischen Gruppe mit Kinder mit Förderbedarfen zu arbeiten wertschätzenden Umgang leben und Kommunikationsstärke und Teamgeist mitbringen Das zeichnet dich aus: Inklusive gemeinsame Erziehung von Kindern mit und ohne Förderbedarf ist dir wichtig Beobachtung und Dokumentation der Entwicklung der Kinder Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit macht dir Spaß Gestaltung der Erziehungspartnerschaft ist dir ein Anliegen Freue dich auf: Tarifliche Vergütung nach AVR inklusive Zulagen, Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge (KZVK) Familiäres, kollegiales Umfeld und das Gefühl Teil einer guten Sache in einem zukunftssicheren Unternehmen des Gesundheitswesens zu sein Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Marken durch unsere Corporate Benefits & Lokalerie Fit und mobil mit Möglichkeiten des Jobradleasings Zusammen spielen, zusammen groß werden – und nebenbei lernen, dass Unterschiede etwas ganz Normales sind: So lernen und leben Kinder mit und ohne Behinderung in unseren Kindertageseinrichtungen.
Dabei arbeiten wir eng mit sozialen Einrichtungen zusammen – vom Krankenhaus bis zum Kindergarten. Jede:r im Team bringt sich dort ein, wo gerade Hilfe gebraucht wird: in der kalten Küche, beim Portionieren, beim Verpacken für „Essen auf Rädern“ oder beim Spülen.
Wir haben uns erfolgreich als Personalberater für den Öffentlichen Dienst, moderne Technologie-Unternehmen sowie im Gesundheitswesen etabliert.Als Werkstudent*in sitzt du bei uns mitten drin. Wir arbeiten in einer offenen Bürostruktur und stehen im engen kollegialen Austausch untereinander. Grundlage unseres Erfolges ist dieses agile Teamwork in unserem Hamburger Büro in unmittelbarer Nähe zur Hafencity.
Unser Versprechen Wir bieten eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit einer Vielzahl an kreativen Gestaltungsmöglichkeiten eine umfangreiche Einarbeitung sowie qualifizierte Aus- und Weiterbildungen, zugeschnitten auf dein Berufsbild eine vorausschauende verlässliche Dienstplangestaltung mit geregelten Arbeitszeiten in einer 30 Tage Urlaub zuzüglich 2 Tage bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester Urlaubs- und Weihnachtsgeld wir unterstützen dich mit 15 % bei deiner Altersvorsorge über die KlinikRente verschiedene Vergünstigungen durch Corporate Benefits die Möglichkeit des Bikeleasings Firmenfitness mit Hansefit Dein Profil Du bringst mit eine abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit Begeisterung an der Arbeit mit Menschen, idealerweise hast du bereits Erfahrungen im Umgang mit psychisch erkrankten Menschen Engagement, Teamfähigkeit und Belastbarkeit sowie eine klientenorientierte Arbeitsweise Deine ansprechpartner Für Rückfragen stehen wir dir gern zur Verfügung.
MFA (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) ) Sicherer Umgang mit MS Office und digitalen Systemen Freundliches, souveränes Auftreten – auch in stressigen Situationen Organisationstalent und Teamfähigkeit Diskretion und Verantwortungsbewusstsein Deine Benefits Ein wertschätzendes Miteinander und kurze Wege im Team Strukturierte Einarbeitung in alle Abläufe Einen sicheren Arbeitsplatz im Klinikverbund Allgäu Entwicklungsmöglichkeiten im administrativen Bereich Arbeiten in einer sinnstiftenden Umgebung mit direktem Patient: innenbezug Corporate Benefits Möglichkeit zum (E-) Bike Leasing Wir über uns Klinikverbund Allgäu.
GESUNDHEITS- UND KINDERKRANKENPFLEGER (M/W/D) FÜR UNSERE KINDERINTENSIVSTATION/NEONATOLOGIE Kempten Klinikverbund Allgäu gGmbH ab sofort Vollzeit; Teilzeit Pflegedienst Unbefristet Deine neuen Aufgaben Sicherstellung einer umfassenden, qualitativ hochwertigen Patientenversorgung aller Altersgruppen (0 - 18 Jahre), neonatologische und pädiatrische Intensivpflege Überwachung und Sicherstellung einer pflegeprozessorientierten Pflegedokumentation Anleitung und Begleitung von Eltern & Angehörigen Überwiegend neonatologische Pflege Das bringst Du mit Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits-und Kinderkrankenpflege (m/w/d), Pflegefachkraft mit Pädiatrischer Vertiefung (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) und idealerweise über eine einschlägige Berufserfahrung Du arbeitest gerne in einem Team und möchtest Deine hohe Fach-und Sozialkompetenz weiterentwickeln Du hast Spaß am Organisieren, bist zuverlässig und verantwortungsbewusst Du bist bereit, Dich in Fort-und Weiterbildungen weiterzuentwickeln Deine Benefits Sicherer Job mit Zukunft: Bei uns kannst Du Dich auf einen krisensicheren Arbeitsplatz verlassen!