Ab sofort, oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt, besetzen wir die Stelle: Facility Manager (w|m|d) - Gebäude, Flächen & Dienstleistersteuerung Woran Du mit uns arbeitest: Teamarbeit: Du arbeitest eng mit den Fachkollegen anderer Teams zusammen und bringst dich aktiv einFlächenmanagement: Du verantwortest das Flächenmanagement inkl.
Der KATHARINENHOF IM UFERPALAIS in Berlin bietet: einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz eine gezielte und umfassende Einarbeitung ein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team eine wertschäNutze unser Programm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ und sichere dir bei erfolgreicher Vermittlung für ausgewählte Positionen eine Prämie von 2.000 €.tzende Führungskultur Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online-Shopping Angebote ein Mitarbeiterfitnessangebot Dein Profil Du verstehst dich als Dienstleister und Kümmerer Du bist Organisationstalent Du bist Kommunikationsfähig und hast Freude an der Arbeit im Team Du verfügst über ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und beherrschst MS-Office Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung ist erforderlich.
Tätigkeiten Eigenständige technische Realisierung von Projekten im HKLS-Bereich (Projektplanung, -vorbereitung und -abwicklung)Gesamte Projektabwicklung von der Angebotsphase bis zur Projektabnahme durch Kund:innenKontinuierliche Qualitätskontrolle und -sicherung sowie Einhaltung von Budget und TerminenGanzheitliche Projekt- und BaufortschrittsüberwachungOptimierung und Begründung der PlanungsergebnisseProfessionelles Auftreten bei der Betreuung von Kund:innen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich HKLS, Bautechnik o.Ä.Berufserfahrung als Projektleiter / Projekttechniker wünschenswertTeamplayer, Umsetzungsstärke und ausgeprägte KundenorientierungAnalytisches und lösungsorientiertes ArbeitenHohes Interesse an neuen Innovationen und Technik Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 70.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine Mobilitätspauschale – weil uns nicht nur unsere Mitarbeiter:innen, sondern auch die Umwelt am Herzen liegtBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/251983?
Tätigkeiten Planung und Konstruktion von haustechnischen Anlagen für Industrie und GewerbeEntwurfs- und Ausführungsplanung mit modernster CAD TechnikEnge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, Kunden und Lieferanten im Bereich Kälte-, Klima-, Heizungs- und RegelungstechnikMitarbeit bei der Erstellung von Ausschreibungen und der ProjektabwicklungLösungsorientierte Zusammenarbeit mit der Projektleitung und BauaufsichtSelbständige Abwicklung von innovativen Konstruktionsprojekten Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich HKLS, Bautechnik o.Ä.Berufserfahrung in der HKLS Konstruktion wünschenswertTeamplayer, Umsetzungsstärke und ausgeprägte KundenorientierungAnalytisches und lösungsorientiertes ArbeitenHohes Interesse an neuen Innovationen und Technik Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 63.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine Mobilitätspauschale – weil uns nicht nur unsere Mitarbeiter:innen, sondern auch die Umwelt am Herzen liegtBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/242879?
Tätigkeiten Eigenständige technische Realisierung von Projekten im HKLS-Bereich (Projektplanung, -vorbereitung und -abwicklung)Gesamte Projektabwicklung von der Angebotsphase bis zur Projektabnahme durch Kund:innenKontinuierliche Qualitätskontrolle und -sicherung sowie Einhaltung von Budget und TerminenGanzheitliche Projekt- und BaufortschrittsüberwachungOptimierung und Begründung der PlanungsergebnisseProfessionelles Auftreten bei der Betreuung von Kund:innen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich HKLS, Bautechnik o.Ä.Berufserfahrung als Projektleiter / Projekttechniker wünschenswertTeamplayer, Umsetzungsstärke und ausgeprägte KundenorientierungAnalytisches und lösungsorientiertes ArbeitenHohes Interesse an neuen Innovationen und Technik Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 67.000,- (Projekttechniker) bis 82.000,- (Projektleiter) (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine Mobilitätspauschale – weil uns nicht nur unsere Mitarbeiter:innen, sondern auch die Umwelt am Herzen liegtBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/245824?
Tätigkeiten Gesamte Projektabwicklung von der Angebotsphase bis zur Projektabnahme durch Kund:innenEnge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam, Kunden und Lieferanten im Bereich Kälte-, Klima-, Heizungs- und RegelungstechnikDie Aufgaben umfassen die Konzeptplanung und Auslegung von Wärmepumpen, Kaltwassersätzen, Split-VRF-Anlagen und LüftungsgerätenEigenständige BestellabwicklungGesamte Projektabwicklung von der Angebotsphase bis zur Projektabnahme durch Kund:innen Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, TU, FH) im Bereich HKLS, Bautechnik o.Ä.Berufserfahrung als Projektleiter wünschenswertTeamplayer, Umsetzungsstärke und ausgeprägte KundenorientierungAnalytisches und lösungsorientiertes ArbeitenLernbereitschaft und Interesse an WeiterbildungenHohes Interesse an neuen Innovationen und Technik Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 75.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine Mobilitätspauschale – weil uns nicht nur unsere Mitarbeiter:innen, sondern auch die Umwelt am Herzen liegtBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/242880?
Im Bereich Facility Management suchen wir Sie zum nächstmöglichen Termin als HKLS-Meister (m/w/d) Ihre Aufgaben Gewerkeübergreifende Arbeiten als HKLS-Meister im GebäudebetriebEnge Zusammenarbeit mit direkten Kollegen in der HaustechnikDurchführung, Begleitung und Unterstützung der Wartung, Reparatur und Instandsetzung von gebäudetechnischen AnlagenSelbstständiges Ausführen von Rundgängen sowie Betreiben der gebäudetechnischen AnlagenRegelmäßige und planbare Rufbereitschaft im RotationssystemKoordination von Fremdfirmen und Wartungs- und Reparaturarbeiten durch NachunternehmerEintragung als Betriebsleiter bei der Handwerkskammer Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als HKLS-Meister sowie Berufserfahrung im Führen von technischen MitarbeiternKenntnisse der gängigen Vorschriften, Verordnungen und NormenSelbstständige Arbeitsweise und OrganisationstalentService-, Kunden- und ErgebnisorientierungSelbstständigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und EinsatzbereitschaftHands-On-MentalitätProfessionelle interne und externe Kommunikation auf DeutschGrundkenntnisse in EnglischGuter Umgang mit den gängigen PC-Programmen (MS Office, CAFM)Einen Führerschein der Klasse B Unser Angebot Flache Hierarchien und kollegialer ZusammenhaltEin attraktives GehaltZusätzliche Betriebliche AltersvorsorgeUnbefristeter ArbeitsvertragAufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem weltweit operierenden KonzernDie Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige ZusammenarbeitGroßer Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Leitung eines neuen KundenFörderung der beruflichen Weiterbildung JLL mitgestalten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
SPIE Efficient Facilities GmbH sucht Dich ab sofort als Objektleiter | HKLS m/w/d Einsatzort: Hamburg-Nord Kennziffer: 2026-0073 Aufgaben Fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Mitarbeitenden in Ihrem Objekt (bis 10 Mitarbeitende)Verantwortung für die Erbringung der vertraglich vereinbarten Leistungen für technische Anlagen am IndustriestandortZentraler Ansprechpartner für den Kunden in Fragen des technischen GebäudemanagementsUnterstützung bei der Betriebsführung des Objektes und Bedienung der technischen Anlagen und CAFM-SystemePlanung, Kalkulation und Organisation von Leistungen im Bereich der Anlagentechnik HKLS im industriellen Umfeld Profil Technische Ausbildung z.B. als Anlagenmechaniker HKLS oder Mechatroniker für KältetechnikWeiterbildung als Techniker / Meister im Bereich der Anlagenmechanik oder Mechatronik für KältetechnikWünschenswert wäre 3-5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer PositionGutes Verhandlungsgeschick sowie Überzeugungskraft, Kostenbewusstsein und hohe Kunden- und ServiceorientierungDeutschkenntnisse mindestens Level C1 Wir bieten Bis zu 35 UrlaubstageÜberstundenausgleichFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf - mobiles Arbeiten / "Homeoffice" möglichAnteiliges 13. MonatseinkommenFahrrad-Leasing JobradBezahlung nach HaustarifMitarbeiterempfehlungsprogramm - Prämien für Deine Vermittlung "Gute Leute kennen gute Leute"Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)Unterstützungsfonds - Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf finanzielle HilfeFirmenhandy & FirmenlaptopUnbefristete und sichere AnstellungSPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und EntwicklungCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Arbeitstag Unbefristeter Arbeitsvertrag, langfristige Perspektive mit Übernahmeoption durch das Kundenunternehmen Bis zu 30 Tage Urlaub und geregelter Überstundenausgleich Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie weitere Zulagen und Prämienmodelle Persönliche und individuelle Betreuung durch unsere Mitarbeiter in der Niederlassung Deine Aufgaben als Elektriker (m/w/d) Facility Management in Hanau sind: Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an elektrotechnischen Anlagen Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Mitwirkung bei Modernisierungs- und Umbaumaßnahmen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsstandards Was erwarten wir von Dir? Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement oder Facility Management Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise aber auch Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Deutschkenntnisse Wort/Schrift auf B2-Niveau Führerschein der Klasse B zwingend erforderlich Jetzt bewerben – unkompliziert & schnell!
Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Das erwartet Sie: Installation, Inbetriebnahme und Wartung von MSR-Technikanlagen in verschiedenen Gebäuden und technischen Einrichtungen Diagnose und Behebung von Störungen an MSR-Systemen sowie Durchführung von Reparaturen Programmierung und Anpassung von Steuerungs- und Regelungssystemen Durchführung von Funktionsprüfungen und Optimierungen der Regelkreise Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation, wie Schaltpläne und Wartungsprotokolle Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und externen Dienstleistern zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs Beratung und Unterstützung der Kunden bei technischen Fragen und Anliegen Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Automatisierungstechnik, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich MSR-Technik, idealerweise im Facility Management oder der Gebäudetechnik Kenntnisse in der Programmierung und Wartung von MSR-Systemen Erfahrung im Umgang mit Gebäudeleittechnik (GLT) ist von Vorteil Hohes Maß an Eigeninitiative, Problemlösungskompetenz und technisches Verständnis Führerschein der Klasse B ist erforderlich Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche 30 Tage Urlaub Feste Zuständigkeit für ein Gebäude zur kontinuierlichen Optimierung Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ansprechpartner Gegenbauer Wohnservice GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804
Das erwartet Sie: Erster Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter Einarbeitung neuer Teammitglieder Sicherstellung von Qualitätskontrollen und systematischer Dokumentation Nachverfolgung und Dokumentation von Aufträgen Kommunikation mit externen Parteien wie Versicherungen Verantwortung für die Budgetverwaltung Das zeichnet Sie aus: Starkes technisches Interesse oder einschlägige Erfahrung in den Bereichen Facility Management, Bauwesen oder einem verwandten Feld Berufserfahrung in der Instandhaltung oder im Facility Management Nachweisbare Führungserfahrung Kenntnisse in Instandhaltungsprozessen und -methoden Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Dienstleistungsorientierung Hohe Organisations- und Detailgenauigkeit Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche 30 Tage Urlaub Feste Zuständigkeit für ein Gebäude zur kontinuierlichen Optimierung Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ansprechpartner Gegenbauer Wohnservice GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804
Sprachniveau C2. Lernbereitschaft: Du hast Interesse an Weiterbildungen und arbeitest dich gerne in neue Themenbereiche ein. Mobilität: Du besitzt einen Führerschein der Klasse III (B) und bringst Reisebereitschaft mit.
Jahresbruttogehalt von EUR 80.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/258390?
Tätigkeiten Eigenständige technische Realisierung von Projekten im HKLS-Bereich (Projektplanung, -vorbereitung und -abwicklung)Kontinuierliche Qualitätskontrolle und -sicherung sowie Einhaltung von Budget und TerminenGanzheitliche Projekt- und BaufortschrittsüberwachungOptimierung und Begründung der PlanungsergebnisseProfessionelles Auftreten bei der Betreuung von Kund:innen Profil Abgeschlossene technische Fachausbildung (Lehre, HTL, FH, Universität) im Bereich HKLS, Bautechnik o.Ä.Einschlägige Berufserfahrung von Vorteil - aber auch Berufseinsteiger:innen sind herzlich willkommenIdealerweise erste Berufserfahrungen im Bereich Projektabwicklung und/oder ProjektmanagementKenntnisse in AutoCAD, PlanCal vorteilhaftAusgeprägte Kommunikationsstärke und DurchsetzungsvermögenSie sind ein Teamplayer und zeichnen sich durch einen selbstständigen, strukturierten Arbeitsstil aus Benefits Bei entsprechenden Qualifikationen bieten wir ein Jahresbruttogehalt von EUR 70.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommen.Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-Balance Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/207584?
Elektriker / Elektroniker / Anlagenmechaniker HKLS oder Berufseinstieg mit Bachelor / Master Studium im Bereich Facility Management / Versorgungstechnik / Elektrotechnik, alternativ zahlenaffiner Quereinsteiger mit technischem VerständnisIdealerweise erste Berufserfahrung in der vertrieblichen Kalkulation im Facility ManagementEngagiert, selbstständig, teamfähig, dienstleistungs- und kundenorientiert Wir bieten Bis zu 35 UrlaubstageÜberstundenausgleichFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf - mobiles Arbeiten / "Homeoffice" möglichAnteiliges 13. MonatseinkommenFahrrad-Leasing JobradBezahlung nach HaustarifMitarbeiterempfehlungsprogramm - Prämien für Deine Vermittlung "Gute Leute kennen gute Leute"Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)Unterstützungsfonds - Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf finanzielle HilfeFirmenhandy & FirmenlaptopUnbefristete und sichere AnstellungSPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und EntwicklungCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Betrieb und Instandhaltung der technischen GebäudesystemeStörungsbedingte Instandsetzungen sowie Durchführung von KleinreparaturenFühren und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und InspektionsberichtenKoordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswertGewerksübergreifende Fachkenntnisse von VorteilKundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen UmfeldAbwechslungsreiche Aufgaben mit hoher EigenverantwortungWeiterbildungsmöglichkeiten und EntwicklungsperspektivenAttraktive Vergütung und Sozialleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Joseph Maxwell Tandoh Referenznummer 865016/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: joseph.tandoh@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Großer technischer Dienstleister im Bereich Facility- und Gebäudetechnik Langfristige Kundenverträge mit professionellen Betriebs- und Serviceprozessen Hoher Qualitäts- und Sicherheitsanspruch im laufenden Anlagenbetrieb Kollegiales Teamumfeld mit klaren Verantwortlichkeiten Eigenverantwortliche Durchführung technischer Arbeiten an gebäudetechnischen Anlagen im laufenden Betrieb Wartung, Instandhaltung und Störungsbehebung inkl. Dokumentation der Leistungen Koordination externer Dienstleister sowie Abstimmung mit internen Schnittstellen Sicherstellung von Qualität, Sicherheit und Terminen gemäß geltenden Standards Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B.
Ihre Aufgaben: Wartung und Reparatur von Kälte- und Klimaanlagen Saisonale Inbetriebnahme und Prüfung von kältetechnischen Systemen und Anlagen Diagnose und Behebung von Störungen an Kälte- und Klimasystemen Durchführung von Inspektionen und präventiven Wartungsarbeiten an HKL-Anlagen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Wartungsberichten Kundenberatung und -betreuung vor Ort Einhaltung von Sicherheits- und Umweltvorschriften Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d) für Kältetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich der Kältetechnik von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der Installation und Wartung von Kälteanlagen Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise Kundenorientiertes Denken und Handeln Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: Ein dynamisches und motiviertes Team Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung und Sozialleistungen 30 Tage Urlaub + 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Umfangreiche Weiterbildungsangebote wie Seminare und Workshops Leistungspakete (Essenszuschuss, Leasingfahrrad, vergünstigte Fahrkarte, betriebliche Altersvorsorge, „Corporate Benefits“, Wellpass) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail: bewerbung@bayernfm.de Ansprechpartnerin: Jana Westermayer, Telefon +49 89 44 233 3154 Die Bayern Facility Management GmbH mit Firmensitz in München ist ein etabliertes, mittelständisches Unternehmen der Immobilienbranche.
Mein Arbeitgeber Großer technischer Dienstleister im Bereich Facility- und GebäudetechnikLangfristige Kundenverträge mit professionellen Betriebs- und ServiceprozessenHoher Qualitäts- und Sicherheitsanspruch im laufenden AnlagenbetriebKollegiales Teamumfeld mit klaren Verantwortlichkeiten Eigenverantwortliche Durchführung technischer Arbeiten an gebäudetechnischen Anlagen im laufenden BetriebWartung, Instandhaltung und Störungsbehebung inkl. Dokumentation der LeistungenKoordination externer Dienstleister sowie Abstimmung mit internen SchnittstellenSicherstellung von Qualität, Sicherheit und Terminen gemäß geltenden Standards Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B.
HTL, Werkmeister oder vergleichbare Qualifikation)Mehrjährige Praxiserfahrung im Betrieb, in der Wartung oder Instandhaltung von HKLS- und Energieanlagen, vorzugsweise im industriellen UmfeldTechnikaffine Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität: nicht nur organisatorisch tätig, sondern aktiv mitdenkend, mitarbeitend und lösungsorientiertBodenständige, teamorientierte und proaktive Arbeitsweise mit klarem Fokus auf nachhaltige und zukunftsfähige Systeme Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 63.000,- (Projekttechniker) - EUR 77.000, - (Projektleiter)Wir zahlen dir eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/263789?
Das Unternehmen realisiert komplexe Projekte im Bereich Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) im Mittel- und Großanlagenbau. Rund 330 Mitarbeitende arbeiten in einer modernen Organisationsstruktur mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und ausgeprägter Teamkultur. Dich erwarten anspruchsvolle Bauprojekte, moderne Arbeitsmittel und attraktive Zusatzleistungen wie JobRad, Gesundheitsprogramme, Mitarbeiterrabatte und Kindergartenzuschuss.
Zusammen mit unseren namhaften Partnern können wir Dir eine echte Chance für Deine Zukunft geben, bei der wir nach einer gewissen Zeit immer eine Festanstellung im eingesetzten Kundenbetrieb anstreben und somit wir mit Fug und Recht behaupten können, dass wir das Sprungbrett für Deine Karriere sind. Wir als Personaldienstleister arbeiten mit einem großen Netzwerk mit unseren Kunden im Recruiting zusammen. Du bist neugierig? Dann setz Dich mit uns in Verbindung.
Zusammen mit unseren namhaften Partnern können wir Dir eine echte Chance für Deine Zukunft geben, bei der wir nach einer gewissen Zeit immer eine Festanstellung im eingesetzten Kundenbetrieb anstreben und somit wir mit Fug und Recht behaupten können, dass wir das Sprungbrett für Deine Karriere sind. Wir als Personaldienstleister arbeiten mit einem großen Netzwerk mit unseren Kunden im Recruiting zusammen. Du bist neugierig? Dann setz Dich mit uns in Verbindung.
Deine Aufgaben: Du unterstützt das FM-Team bei der Erarbeitung und Darstellung von Prozessen Du unterstützt das FM-Team im Tagesgeschäft und übernimmst auch eigene Sonderaufgaben Du unterstützt die FM-Teamleitung beim Reporting an die Geschäftsführung Du unterstützt bei der Pflege von Datenbanken und den internen Systemen Unser Angebot: eine leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einer kollegialen Arbeitsatmosphäre eine gezielte, gründliche Einarbeitung und Zusammenarbeit in einem freundlichen Team flexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Kernarbeitszeitmodells und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App eine attraktive Bürolage in Berlin-Mitte – Nähe Friedrichstraße und Gendarmenmarkt Dein Profil: Du bist eingeschrieben in einem Studienprogramm mit dem Schwerpunkt Technisches Facility Management, Gebäudemanagement, Bauingenieurwesen, Architektur oder einem anderen relevanten Studiengang Du bringst eine Affinität für technische Zusammenhänge und Prozesse mit erste Erfahrungen in der Projektarbeit von Vorteil Du besitzt gute MS-Office-Kenntnisse Du zeichnest dich durch eigenständiges, organisiertes und zielstrebiges Arbeiten aus gute deutsche Sprachkenntnisse, auf dem Level C1 Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Deine Aufgaben: Du unterstützt das FM-Team bei der Erarbeitung und Darstellung von ProzessenDu unterstützt das FM-Team im Tagesgeschäft und übernimmst auch eigene SonderaufgabenDu unterstützt die FM-Teamleitung beim Reporting an die GeschäftsführungDu unterstützt bei der Pflege von Datenbanken und den internen Systemen Unser Angebot: eine leistungsgerechte Vergütung30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einer kollegialen Arbeitsatmosphäreeine gezielte, gründliche Einarbeitung und Zusammenarbeit in einem freundlichen Teamflexible Arbeitszeiten im Rahmen unseres Kernarbeitszeitmodells und die Möglichkeit zum mobilen Arbeitenattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appeine attraktive Bürolage in Berlin-Mitte – Nähe Friedrichstraße und Gendarmenmarkt Dein Profil: Du bist eingeschrieben in einem Studienprogramm mit dem Schwerpunkt Technisches Facility Management, Gebäudemanagement, Bauingenieurwesen, Architektur oder einem anderen relevanten StudiengangDu bringst eine Affinität für technische Zusammenhänge und Prozesse miterste Erfahrungen in der Projektarbeit von VorteilDu besitzt gute MS-Office-KenntnisseDu zeichnest dich durch eigenständiges, organisiertes und zielstrebiges Arbeiten ausgute deutsche Sprachkenntnisse, auf dem Level C1 Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Du interessierst dich für technische Zusammenhänge und die Immobilienbranche und hast ein gutes Verständnis für komplexe Abläufe. Du arbeitest strukturiert und selbstständig, denkst analytisch und hast Spaß daran, dich aktiv in Projekte einzubringen. Du arbeitest gern im Team, zeigst Eigeninitiative und entwickelst gerne eigene Ideen.
Betrieb und Instandhaltung der technischen Gebäudesysteme Störungsbedingte Instandsetzungen sowie Durchführung von Kleinreparaturen Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert Gewerksübergreifende Fachkenntnisse von Vorteil Kundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Joseph Maxwell Tandoh Referenznummer 865016/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: joseph.tandoh@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Das erwartet Sie: Betrieb, Inspektion, Wartung und Instandhaltung haustechnischer Anlagen Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Teilnahme an der Rufbereitschaft Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik, für Betriebstechnik, Gebäudetechniker (w/m/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung im Bereich HKLS oder Elektrotechnik von Vorteil Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Selbstständige, zuverlässige und serviceorientierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit Vorteilen aus dem hauseigenen Tarifvertrag 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Mitarbeiterrabatte mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Wenn Sie glauben das wir zu Ihnen und Sie zu uns passen, zögern Sie nicht sich zu bewerben.
Startbereit? Center- und Tower-Niederlassung Bremen - beide Bereiche arbeiten hier unter einem Dach, mit direktem Blick aufs Flugfeld und in unmittelbarer Nähe zur Uni-Stadt mit Meer-Flair. Unsere rund 500 Mitarbeitenden (IT, Technik, Management und Luftfahrt) sorgen für Sicherheit im Luftraum von Nordsee bis Ostsee, von Dänemark bis Hessen.
Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für unsere Mitarbeiter wichtig, darum legen wir Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle, unterstützt von unserer modernsten IT-Infrastruktur.Wir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/202378?
HTL, Fachhochschule oder Technische Universität), idealerweise im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik mit Schwerpunkt GebäudetechnikErfahrung in der Planung und Umsetzung von HKLS-ProjektenKenntnisse über Ausschreibungsprozesse und Vergabe von Ingenieur- und BauleistungenBegeisterung für die Konzeption energieeffizienter, systematisierter und wirtschaftlicher GebäudetechniklösungenTeamfähigkeit, Entscheidungsfreude und hohes Engagement Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 80.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen dir eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/257572?
Nachtragsmanagement mit Nachunternehmern und Lieferanten SIE UNDKRAUSS: Voraussetzungen erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich TGA, HKLS, Elektrotechnik kaufmännische Kenntnisse und technisches Knowhow mit Baustellenerfahrung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung selbstständiges Arbeiten im Team sowie wirtschaftliches Denken gute Kenntnisse im MS-Office Bereich Verhandlungsgeschick und gleichzeitig fairer Umgang mit allen Beteiligten ob intern (Abteilungsübergreifend, wie z.B.
Kühlwasser, technische Gase, Feuerlöscheinrichtungen) Gute Kenntnisse in MS-Office, AVA-Software sowie AutoCAD Kenntnisse der HOAI und VOB Eigenverantwortliche, selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem international renommierten Unternehmen Sehr gute Verdienstmöglichkeiten inkl. zahlreicher Benefits35-Stunden-Woche mit Gleitzeitregelung Tarifbindung / IG-Metall Umfangreiche und systematische Einarbeitung Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern? Wir arbeiten mit vielen namhaften Unternehmen in ganz Deutschland zusammen und finden sicher die passende Stelle für Sie! Senden Sie hierfür gerne Ihre Unterlagen an direktvermittlung@hofmann.info und lassen Sie uns ins Gespräch kommen!
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Unsere Gesellschaft Eiffage Infra-Hochbau bündelt mit rund 260 Mitarbeitenden die gesamten Hochbauaktivitäten der Eiffage Infra-Bau-Gruppe in Deutschland.
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Unsere Gesellschaft Eiffage Infra-Hochbau bündelt mit rund 260 Mitarbeitenden die gesamten Hochbauaktivitäten der Eiffage Infra-Bau-Gruppe in Deutschland.
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Unsere Gesellschaft Eiffage Infra-Hochbau bündelt mit rund 260 Mitarbeitenden die gesamten Hochbauaktivitäten der Eiffage Infra-Bau-Gruppe in Deutschland.
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen.
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen.
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Unsere Gesellschaft Eiffage Infra-Hochbau bündelt mit rund 260 Mitarbeitenden die gesamten Hochbauaktivitäten der Eiffage Infra-Bau-Gruppe in Deutschland.
Unterstütze unser Team ab sofort als: Junior Projektteamleiter | Instandhaltung HKLS m/w/d Einsatzort: Hamburg Nord Kennziffer: 2026-0363 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Disziplinarische und fachliche Führung eines Instandhaltungsteams von bis zu 10 Mitarbeitern für die Gewerke HKLS Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualität sowie Durchführen des Vertragsmanagements Erstellen von Angeboten, technische Ausarbeitung und Konzepterstellung, Kundenbetreuung, Lieferantenauswahl sowie Vorbereiten und Durchführen der Vergabegespräche Verantwortung für die Einhaltung der wirtschaftlichen Kennzahlen/Budgets sowie für Forecasts, bei Bedarf Analyse der Projekte und Aufzeigen von Soll-Ist-Abweichungen Aktive Mitwirkung im Führungskreis sowie Unterstützung bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung der Niederlassung und des eigenen Projektteams Profil Ausbildung z.B. als Anlagenmechaniker HKLS / Mechatroniker für Kältetechnik / Gas-Wasserinstallateur / Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder eine vergleichbare QualifikationTechnisches Studium im Bereich der Versorgungstechnik / Gebäudetechnik / Technische Gebäudeausrüstung oder ähnliche StudiengängeGute Kenntnisse in MS Office, Kompetenz in Digitalisierung und KI AnwendungenTeamplayer mit Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und lösungsorientiertem Denken und Handeln sowie einer hohen ServiceorientierungDeutschkenntnisse mindestens auf Level C1 Wir bieten Dienstwagen mit PrivatnutzungBis zu 35 UrlaubstageÜberstundenausgleichFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf - mobiles Arbeiten / "Homeoffice" möglichAnteiliges 13. MonatseinkommenFahrrad-Leasing JobradBezahlung nach HaustarifMitarbeiterempfehlungsprogramm - Prämien für Deine Vermittlung "Gute Leute kennen gute Leute"Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)Unterstützungsfonds - Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf finanzielle HilfeFirmenhandy & FirmenlaptopUnbefristete und sichere AnstellungSPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und EntwicklungCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Kühlwasseranlagen, Kaltwasserversorgung, technische Gase, Feuerlöscheinrichtungen (Hydranten/Sprinkler)Gute Kenntnisse in MS Office und AVA-Software sowie fundierte Kenntnisse in AutoCAD, der HOAI und der VOB Dein Vorteil: Abwechslungsreiche Projekte im Bereich technische Gebäudeausrüstung mit echtem GestaltungsspielraumEigenverantwortliches Arbeiten in einem professionellen und wertschätzenden UmfeldPersönliche Weiterentwicklung durch anspruchsvolle Aufgaben und vielfältige ProjektlandschaftenMitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Stellenbeschreibung Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Facilitymanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Wartung bei unserem Kunden in Bremen in Vollzeit. Ihre Aufgaben: Planung, Organisation und Auswertung von planmäßigen und unplanmäßigen Instandhaltungsarbeiten, Inspektionen und Wartungen an technischer Gebäudeausrüstung (TGA) Vor- und Nachbereitung von Maßnahmen inkl.
Meister/Techniker) Erfahrung als Projektingenieur, idealerweise im Industrie-, High-Tech- oder Reinraumbau Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Interesse an der Mitwirkung in einem spannenden Projekt, bei dem Sie entsprechend Ihrem Schwerpunkt (HKLS oder ELT) eingesetzt werden Betreuung eines renommierten Neubauprojekts im Halbleiterbau Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten Regionaler Einsatz in Dresden, keine Reisetätigkeit Familienfreundliche Arbeitszeiten Flache Hierarchien dank mittelständischer Strukturen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt zwischen 60.000 - 90.000 Euro p.a.
Wir suchen aktuell: Servicemonteur / Servicetechniker SHK (m/w/d) in Stuttgart Ihre Aufgaben Betreuung haustechnischer Anlagen – Schwerpunkt HKLS Durchführung von Wartungsarbeiten sowie Instandsetzung Durchführung standardisierter Servicearbeiten Ausfüllen der Instandhaltungs- und Servicedokumente Fehleranalyse sowie Beheben von Störungen an technischen Anlagen Ansprechpartner für Kunden und Kollegen in den Objekten vor Ort Möchten Sie als Servicetechniker ohne Abspulen von Kilometern im Facility Management arbeiten… und das in warmen Räumen. Dann bewerben Sie sich bitte mit einer Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK oder Versorgungstechnik oder als Gas- Wasserinstallateur.
Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Anlagenmechaniker, Elektroniker, Facility-Management-Techniker (w/m/d) oder vergleichbar Idealerweise Erfahrung im technischen Projektmanagement oder Facility Management Sicherer Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen Serviceorientierung, starke kommunikative Fähigkeiten und selbstständiges, zielorientiertes Handeln Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei* Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Leitung und Koordination von TGA-Projekten von der Planung bis zur Fertigstellung im Rahmen der Leistungsphase 8Überwachung und Dokumentation (Protokolle/ Bilder) der Baustellenaktivitäten, einschließlich der Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und QualitätsstandardsKommunikation und Reporting an Arbeitgeber, Bauherren, Subunternehmer und internen Stakeholder, um einen reibungslosen Projektablauf zu gewährleistenSicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und UmweltstandardsDurchführung von Bauabnahmen und Dokumentation von Mängeln sowie Umsetzung von KorrekturmaßnahmenAbgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Versorgungstechnik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige (mindestens 5 Jahre) Berufserfahrung im Bereich der TGA (HKLS) mit Erfahrung in der Bauleitung LPH 8Fundierte Kenntnisse der relevanten technischen Normen und Richtlinien im BaubereichErfahrung in der Koordination von Bauabläufen und im Umgang mit verschiedenen ProjektbeteiligtenAusgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie DurchsetzungsvermögenSelbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte ArbeitsweiseGute Kenntnisse in MS Office und idealerweise Erfahrung mit Planungssoftware (Revit, mh-BIM etc.)Du arbeitest in einem mittelständischen, international agierenden Familienunternehmen an interessanten Aufgaben mit Raum für eigenverantwortliches Handeln.
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Unsere Gesellschaft Eiffage Infra-Hochbau bündelt mit rund 260 Mitarbeitenden die gesamten Hochbauaktivitäten der Eiffage Infra-Bau-Gruppe in Deutschland.
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Unsere Gesellschaft Eiffage Infra-Hochbau bündelt mit rund 260 Mitarbeitenden die gesamten Hochbauaktivitäten der Eiffage Infra-Bau-Gruppe in Deutschland.
"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen. Unsere Gesellschaft Eiffage Infra-Hochbau bündelt mit rund 260 Mitarbeitenden die gesamten Hochbauaktivitäten der Eiffage Infra-Bau-Gruppe in Deutschland.